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CMC.泓域咨询/人力资源手册色母粒公司人力资源手册xx有限公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员与其他相关概念的关系6二、 劳动定员的形式14第三章 人力资源费用预算的审核16一、 审核人力资源费用预算的基本程序16二、 审核人工成本预算的方法16第四章 人力资源的空间配置20一、 人力资源配置的基本原理20二、 企业组织劳动分工与协作的方法24第五章 应聘者面试的组织与实施29一、 面试的概念29二、 面试的目标30第六章 企业员工培训的有效性分析33一、 培训有效性评估的内容33二、 培训效果信息的收集36第七章 企业培训制度的建立与推行分析42一、 企业培训制度的执行与完善42二、 企业各项培训制度的起草42第八章 绩效考评系统54一、 绩效考评主体的特点54
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