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2007 年第1 期 总第1 期编制：张肖磊Date 1 固鸿科技 质量管理部 人的不安全行为海因里希法则介绍案例简析Date 2 固鸿科技 质量管理部提纲l 事故致因理论概述l“ 海因里希法则” 的由来l 人的不安全行为简介l 事故案例简析Date 3 固鸿科技 质量管理部事故致因理论简介l 1919 年，英国的格林伍德（M.Greenwood ）和伍兹（H.H.Woods ）开始了工厂里事故致因的研究。l 从最初的事故频发倾向理论到二战后能量意外释放论1961 年吉布森(Gibson) ；1966 年哈登(Hadden) ，再到现在系统安全工程的危险源分析法;l 经历了从最初对人的性格和遗传因素的关注，到对安全技术、管理因素的研究，再到对系统过程所有相关因素加以识别研究的前后达近百年的过程。Date 4 固鸿科技 质量管理部“ 海因里希法则” 的由来Date 5 固鸿科技 质量管理部l 1939 年6 月份，劳佩布颛先生到内布拉斯加州（Nebraska ）寻找新的投资项目。一日，在驾车时，为了避让迎面而来的一辆政府小轿车，自己的车门、车窗被路边的电线杆撞碎，而对方几乎没有损失，但警
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