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领导力培养的10倍速法则10倍速领导力体系10X理论 主题关系领导模型 新方法论3第一部分:领导力的基础部分领导力就象美,它难以定义,但当你看到时,你就知道。领导力大师沃伦班尼斯领导就是要让他的人们,从他们现在的地方,带领他们去还没有去过的地方。 美国前国务卿基辛格博士 1、为什么需要领导者?成功的公司之所以能获得成功,是因为他们有很多的领导者;而他们之所以有很多的领导者,是因为他们能够有意识地系统地“生产”领导者。领导者能够看清实际情况并能动员人们做出恰当的反应;没有领导,组织就不能根据市场的变化进行适时的调整。组织的成败取决于领导者,领导者有能量、有魅力、有自己的思想和价值观,没有领导,组织就会陷入停滞。本课程帮助你改善自己的领导力,帮助你去发展领导者,特别是成 为10倍速领导者。2、领导力的缺失美国管理专家霍根:无论在哪里,无论在什么时候,无论什么样的行业,60%75%的员工会认为,最大的压力和最糟糕的感受是来自于他们的直接上司。霍根进一步指出:在美国不称职的管理者占到了60%75%;德国人在过去10年中,大概有一半的高级主管在管理上是失败的,对中国企业来说也是同样的。杰克韦尔奇
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