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CMC.泓域咨询/人力资源整体解决方案发酵酒精公司人力资源整体解决方案xx集团有限公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 行业背景分析7第三章 人力资源费用预算的审核9一、 审核人力资源费用预算的基本程序9二、 企业人力资源费用的构成9第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法12一、 企业劳动定员管理的作用12二、 企业劳动定员制定修订的新方法13第五章 企业应聘人员的初步甄选16一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法16第六章 人力资源的空间配置18一、 人力资源时间配置的内容18二、 工作轮班制度的概念和种类20三、 两班制22四、 三班制22五、 多班制23第七章 企业员工培训与开发课程28一、 培训课程设计的项目与内容28第八章 企业员工培训的有效性分析41一、 培训有效性评估的含义和作用41第九章 绩效考评系统
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