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碳氢制冷剂项目绩效与薪酬管理方案目录第一章 项目背景分析4第二章 绩效管理系统9一、 绩效管理系统的特征及评价标准9二、 绩效管理系统的含义17第三章 绩效的内涵21一、 绩效的影响因素21二、 绩效概念的沿革与发展23第四章 绩效辅导30一、 绩效辅导及其意义30二、 绩效辅导的流程31第五章 绩效信息的收集34一、 绩效信息收集的流程与方法34二、 绩效信息收集应注意的事项35第六章 薪酬的内涵及其功能37一、 报酬与薪酬的关系37二、 薪酬的基本功能38第七章 薪酬管理概述41一、 重酬精英员工41二、 薪酬管理的流程42第八章 薪酬战略的演进与发展44一、 传统的薪酬战略44二、 全面报酬战略48第九章 薪酬战略概述60一、 薪酬战略的含义60二、 薪酬战略的制定64第十章 宽带薪酬67一、 宽带薪酬的内涵67二、 宽带薪酬的特点和作用69第十一章 薪酬结构概述74一、 薪酬结构策略7
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