1、XX 财政局党委书记述职报告一篇*年，在市委和市直机关工委的正确领导下，在局党组的大力支持下，我牢牢把握局党组副书记、副局长和机关党委书记双重身份，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，努力开创党建工作新局面。现将有关情况报告如下：一、*年度党建工作情况（一）主动担当责任上肩。牵头制定年度工作要点、项目清单、机关党委委员责任清单，指导各支部建立支部委员任务清单。每月主持召开一次机关党委（扩大）会，集中学习党建工作相关精神。每季度在机关党委（扩大）会上，通报并部署支部党建工作情况。每半年向局党组报告机关党委工作情况，重要事项及时提请决策。年底，对支部的党风廉政建设等情况进行检
2、查调研。（二）打造“指尖上的党建”。督办“微培训、微创作、微党课”活动，着力打造机关党建“微阵地”。抓好公开信息的审核把关，*年利用*财政新媒体推送党建知识信息 25 个，发布活动宣传稿件 39 篇。通过视频、H5、音频等多种形式，制作“微培训”“微创作”作品 15 份。（三）创新党员教育方式。组织开展“我的入党记忆”征文活动，推送的党员是动词一文获得全省二等奖。组织参加“不忘初心跟党走 青年建功新时代”学习贯彻党的十九大精神和党章知识竞赛，荣获全市一等奖。举办“新时代新征程新青年”主题演讲，推选 12 名青年党员干部登台演讲。大力培养和宣传“两为”好干部，组织 9 名党员干部讲述财政改革故事
3、。在微信上开设“党建答题”栏目，每月组织党员干部至少进行一次网络答题。（四）扎实开展“两学一做”。牵头推进“两学一做”学习教育常态化制度化，分类建立重点任务清单共 42 项，分层分类抓落实。组织党员干部重新梳理完善五星党员“5+N+Y”创评标准，每季度组织一次五星党员考评。按要求扎实开展民主生活会和组织生活会，定期评议党员。（五）深入转作风抓落实。牵头开展形式主义方面突出问题自查整改活动、不担当不作为等问题专项治理工作，深入推进转作风抓落实。制定反对形式主义“健身八条”，全面排查作风上的“宽、松、软、虚”问题，带头整改提高，抓好落实。（六）发挥支部主体作用。鼓励支部发挥主观能动性，创新建立支部
4、工作法。五支部创新推出“四个清单+”支部工作法，在全局推广运用。引导各支部开展形式多样的“支部主题党日”活动。三支部开展“服务棚改大计，情系民生福祉”主题党日活动，把党课讲到工地上；五支部到*保税物流中心等地进行现场调研；非税局党支部在资丘镇七十七烈士纪念碑前举行“重温入党誓词，缅怀革命先烈”活动。二、工作中存在的问题（一）学习研究层次不深问题依然突出。在新常态下，中央和省、市出台大量新的政策、法律、制度，党员领导干部应抢先学一步、领会深一筹、干在最前头，但由于平时工作十分繁忙，经常“坐不下来”，坐下来也“静不下来”，难以真正沉下心来读原著、学原文、悟原理，存在“以干代学”、“先干后学”的思想
5、。（二）新时代对党建工作提出更高要求。我作为机关党委书记，同时也是分管机关后勤和部分业务工作的党组成员，各支部书记同时作为重要业务科室科长，平时都承担了大量的事务性工作，谋划党建工作精力有限，个人创新能力也有限。仅仅依靠一个人或者是几个人的力量，难以适应新形势下党建工作需求，在谋求创新发展上突破不够。（三）纠治“四风”还需要进一步精准发力。全面从严治党是当前党中央抓党的建设的鲜明特点，是贯穿党的建设各项工作的灵魂和主线。习近平同志就新华社形式主义、官僚主义新表现值得警惕的文章提出“纠正四风不能止步，作风建设永远在路上。”市委提出要深入转作风抓落实，说明我们在作风建设方面还有很多工作要做。在*年
6、的作风建设检查中，我们仍存在一些问题，说明我们管理上还有薄弱环节，思想上还是存在侥幸心理。三、2018 年工作思路（一）学习教育系统化。扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，带领全局党员干部突出抓好党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想等学习贯彻落实，深入开展多方面培训，提升干部综合素质，形成知识体系，激励和引导党员干部了解党史、熟悉党建。（二）党建宣传新颖化。以“三微”活动为抓手，每年安排各党支部、行业党委轮流负责 1 期党建宣传，内容不限，形式不限，鼓励支部普通党员积极参与，创作出更多大家喜闻乐见的宣传作品。（三）工作开展多元化。扩大支部建设年成果，积极探索推进新的支部工作法，探索推行科室轮流承办支部活动方式。把支部党员大会开到项目工地上、开到预算单位上，开到精准扶贫村，在一线讲党课、找问题、谋发展，让支部开出实效，让每名党员有更多的参与感和认同感。（四）监督执纪常态化。进一步严明党的政治纪律和政治规矩，始终保持党的先进性和纯洁性。坚持以案明纪、立规严纪，扎实开展党风廉政建设宣教月活动。坚持明察暗访常态化，不断创新监督方式，推动反“四风”工作向深度和广度延伸，坚决防止不良风气反弹回潮。
