精选志愿服务工作培训有感6篇.doc

1、精选志愿服务工作培训有感 6 篇转眼间四天的自愿者培训课程已经结束了，经过这四天的学习，我想我们每一位同学都有很大的收获。对于我个人，我认为这次的自愿者培训是很有意义的，它不仅让我长了一些知识更让我对“自愿者”这个称呼有了更深的认识，同时也让我开阔了视野，更加激起了我内心对这次的自愿者的工作的激情以及热情。在此我把我这四天自愿者培训的心得总结了一下：1、作为自愿者我们要随时随地的注意周边人的，看他们有什么需要帮助的，帮助他们解决，如果自已也不能解决的，要去找别人帮他们解决。2、态度要友好，说话要亲切、待人要真诚、要时刻保持着微笑。3、要有敏锐的洞察力，注意周边的人或事，当发生意外事件的时候要冷

2、静。4、意外事件发生以后，要学会保护好自已，在保护好自已的前提下在帮助别人。不要让自已成为事故中的问题人员。5、明白自已的职责，清楚自已所以承要担的岗位，知道自已的小组成员及组长。6、熟悉所在工作地的环境，必须清楚的知道有几栋房，每栋房都几层楼，有几个进口以及有几个出口。7、做好所有准备工作，注意每个细节。8、培训结束以后，我们还要不断的学习，不要放松自已，要时刻提醒自已做好充分的准备，才能解决在这次的工作中所遇见的问题。以上的几点心得体会，希望能对大家和自已都有所启发与帮助，让我们用我们的热情和我们智慧一起为这次的数博会服务，让我们的脚印在这次的数博会上留下深深的痕迹，让我们以充分的准备一起

3、期待数博会的到来，我相信我们会做得很好。志愿服务工作培训有感此次培训，虽然还没有结束，但收获不小，带给我不小的变化，工作更积极主动，发挥自身潜能，在康复的道路上也越走越好，病情较好，精神症状消失，情绪基本稳定。我患病历史已有 13 年了，我恢复得这么好，我父母也很高兴，感谢医护人员给予我工作和康复的机会，我会珍惜每一次的康复活动和志愿者工作。给我印象最深的课程是情绪管理和沟通，这也是我以前所解决不好的问题，当我遇到解决不了的问题时，我不是去想，怎样接纳它，调整它，而是任由它发展。当我学习了情绪管理和沟通这两门课，我就会注意它，尽力去调整和控制它，碰到事情也不激动也不着急，对方生气发火说不好听的

4、话，我去理性分析他是对是错，如何和他交流沟通，如何解决自身的情感问题，慢慢地，我从半个月都调整不了，到如今，很平和对人对事，我的成功受益于六院的培训和精防院的精神康复活动。我想了一些除了坚持遵医嘱服药以外的调节情绪小方法，不知能否帮助到其他康复者，现简单介绍：1、每天想开一些，解开心中的纠结和不愉快。多笑一笑，想一想每天为自己操心的父母家人，学会感恩。以前，我喜欢花钱，购买不必要的物品，后来，我想，我已然是成人了，应该减少不必要的支出，减轻父母的负担是我应该做得到的。2、转移注意力，做自己喜欢做的事情。以前，我觉得无所事事，整天呆在那里不知干什么好，没有兴趣爱好，现在，发现我自己还有价值，不是

5、一个没有用的人，应该培养些兴趣爱好。现在，我做做手工，学学计算机，走路锻炼身体，读报剪报，看电视，听音乐，生活还基本充实，大脑不再想过去的不愉快，好多了。3、坚持，坚持，再坚持。对于病情，我始终抱着乐观的态度对待它，想着我年迈的父母，两个哥哥正处于用钱的高峰期，我不能再反复生病，一定坚持，只要功夫深，铁杵磨成针，按照正确的方法，积极快乐健康生活，遵医嘱服药，你的生活一定非常好！你的病情也一定能走出阴霾！最后，祝愿我自己在康复的道路上平稳地继续走下去，愿每一个康复者健康！快乐！幸福！志愿服务工作培训有感我有幸作为培训班的一员参加了 xx 市志愿服务工作广州研修班。来到美丽的羊城，给人印象深刻的不

6、仅是它作为国际大都市的开放包容，还有随处可以感触到的志愿气息。五天的专题培训，更让我对志愿服务有了更新更深的理解和认识，也深刻感受到了广州建设“志愿之城”的魅力所在。收 获广州是志愿服务起步较早的城市，在这里建立了全国第一家以政府为主导的专门从事志愿者培训和志愿服务理论研究的广州志愿者学院，正是在这里，我们开启了为期五天的志愿培训巡访之旅。五天的时间虽然短暂，但让我们每一位学员都受益匪浅，大家在学习中启发、在启发中思考，收获着志愿的快乐。培训内容务实。此次培训安排了“社工+志愿者”合作模式探索、广州志愿服务发展概况、志愿服务宣传与新媒体运用等专题讲座，参观考察了广州青年志愿者协会启智总队、广州

7、地铁志愿服务工作示范点、广州志愿者之家、越秀盐运西社会组织孵化基地、番禺区明月云屋（残疾人网上创业与就业孵化基地）等，既贴近学员需求，又突出问题导向，既注重理论学习，又注重实践运用。培训师资多元。本期培训班的师资既有专业从事志愿服务研究的专家教授，又有在志愿服务领域具有丰富实践经验的领导和讲师，还有优秀志愿服务项目的创办人，通过各个专题系统的讲解培训，使参训学员们对志愿服务工作有了更加全面的了解，对如何进一步做好志愿服务工作有了更加清晰的认识，为提升工作水平、开阔工作视野指明了方向。培训形式丰富。此次培训中既有专题讲座又有现场观摩，既有团队拓展又有分组讨论，内容丰富，形式多样。首堂“高绩效志愿

8、者团队建立”的拓展课程，让学员们敞开心扉、熟悉彼此，通过活动环节的体验互动，亲身感受高绩效团队建立的重要性。在随后几天的培训中，精彩的专题授课、丰富的参观考察，更是让学员们充实了自我，拓展了视野。踊跃的讨论交流活动则为大家提供了一个共同思考、相互启发、展示风采的平台。感 悟培训中，给我印象最为深刻的是在广州启智社会工作服务中心和番禺区明月云屋（残疾人网上创业与就业孵化基地）的参观考察，不论是创办人的公益情怀还是服务理念，都给人以很大的触动和启发。让人真切感受到“发自内心”是志愿服务的真谛。就如我理解的“志愿”，每个字中都有个“心”字一样，做志愿服务首先应该是发自内心的、真心实意的。启智社会工作

9、服务中心创办人李森从一名普通的企业员工成为了热心公益的志愿组织负责人，志愿服务项目也由最初的重点服务残障人员拓展到服务项目更加多样化，目前已经拥有 30 多个志愿服务团队，注册志愿者 8 万余人。公益项目“明月云屋”的创办人林义平自己就是一名严重痛风患者，在工作之余关注残疾人的就业创业，创建了残疾人网上创业与就业孵化基地，为残疾人提供免费的吃住、培训和就业服务，每年还要自掏腰包维持基地的运作。可以说他们既是志愿活动的参与者，又是优秀的志愿活动领导者和志愿精神的传播者，他们发自内心的善德义举也深深触动了我们每一个人，正是有了象他们那样执着于公益事业的人，我们的社会才会变得更加温暖。“接地气”是志

10、愿服务的灵魂。目前，在我们的志愿服务活动中往往存在利用节日契机“扎堆公益”的现象，“学雷锋”一度成为“走过场”，做好事本无可厚非，但是扎堆行善远不如细水长流，因此当志愿者要“接地气”，做志愿服务更要“接地气”，否则，一切志愿服务即使出力也未必讨好，反而会成为被服务者的负累，志愿服务也就失去了其应有的意义。让志愿服务“接地气”，重在摸清群众需求，重在找准重点人群。广州启智社会工作服务中心和明月云屋之所以成功运作和逐步壮大，就在于他们在策划开展公益项目时，找准了群众需求和重点人群，找到了“供”与“需”的结合点，只有这样，志愿服务才能做到群众心坎上，才会被人们所认同。“长效机制”是志愿服务的生命力。

11、要想志愿服务实现常态长效，建立健全长效机制是必不可少的。广州启智社会工作服务中心作为一家为政府和社会提供专业社区服务的非营利性组织，在管理和运作中引入香港及新加坡等先进地区的社工服务理念和方法，为社区提供全方位优质系统的综合服务，服务项目涵盖长者服务、青少年服务、家庭服务、残障康复服务、外来工服务、劳动就业服务、义工发展、社会工作专业咨询与培训等，在各志愿服务团队管理运作中，通过建立多层次、多样式的志愿者激励回馈制度，对志愿者的付出进行累积、回报，从而鼓励更多的人愿意、乐于、争做志愿者，引导形成“我为人人、人人为我”的良好风尚。思 考随着经济社会的快速发展和政府服务职能的不断转变，推动机关党员

12、参与志愿服务逐渐成为培育和践行社会主义核心价值观的重要途径，建设服务型党组织的重要载体，巩固和深化党的群众路线教育实践活动成果的重要举措。而机关党员的自身特质，更要求广大党员要在社会志愿服务活动中走在前、作表率。近年来，在市文明办的领导和倡导下，全市志愿服务工作蓬勃发展，机关党员志愿服务网络和机制逐步健全，机关党员志愿服务队伍不断壮大，志愿服务参与面不断扩大，但机关志愿服务也存在着组织机制不够健全完善、服务方式比较单一固化、志愿服务多以短期化、活动型为主的问题，要进一步加强和改进机关党员志愿服务工作，还需要进一步解放思想、转变观念、积极作为。推动志愿服务团队建设。推动市级机关各级党组织结合党员

13、特长、服务意愿、群众需求，组建以党员为骨干、其他人员广泛参与的党员志愿服务团队，积极拓宽志愿服务渠道，定期开展公益服务活动。窗口单位和服务行业可结合职能特点和优势，组建党员志愿服务专业化团队，通过“组团式服务”等形式为基层、企业、群众提供经常性、个性化、“菜单式”志愿服务。推动建立以优秀党员命名或由党员牵头的志愿服务队，培育一批有影响、受欢迎的党员志愿服务品牌。强化志愿服务载体建设。倡导机关各级党组织积极创设形式多样、内容丰富的志愿服务活动载体，充分发挥机关党组织在人才、政策、资源等方面的优势，为基层党员群众提供更直接、有效、优质的服务。通过设立机关志愿服务社会实践基地，依托领导干部“三解三促

14、”、机关干部下基层实践锻炼等工作载体，深入开展“党员统一服务日”、“先锋服务月”活动，积极推行“一线工作法”，组织引导机关党员干部重心下移，鼓励党员积极投身志愿服务，自觉接受实践锻炼，在志愿服务中磨练意志品质，锤炼优良作风，切实提高服务群众、服务社会的能力。建立协作共享机制。要注重社会各类资源的共享、整合，只有将各类志愿者的力量和社会资源充分有效地凝聚整合起来，合理有序地运用在志愿服务的各个领域，才能发挥出更大的服务效益。要探索加强机关志愿服务组织与社会公益组织、优秀志愿服务团队的交流与合作，充分发挥各自的特长和优势，在志愿服务策划、志愿者培训、志愿活动开展等方面建立学习、交流、协作机制，从而

15、促使机关党员志愿服务更具针对性和实效性，推动全社会各类志愿服务形成运作有序、协调良好的生动局面。健全长效管理机制。要建立党员参与志愿服务活动的长效机制，积极探索建立引导激励机制，形成正确的导向，推动党员志愿服务活动常态化。把党员参与志愿服务活动情况纳入党建工作综合考核和党员评先评优，列入基层党建“联述联评联考”的重要内容。完善党员参与志愿服务的活动制度、考核评定制度、监督检查制度和表彰激励制度，通过在各个层面对志愿服务成效突出的党员进行表彰，在各类评优及职务晋升过程中优先考虑党员志愿者等等举措，不断调动和吸引更多的党员和群众充分发挥职能优势及个人专长，积极投身志愿服务事业。志愿服务工作培训有感

16、很开心参加了青协的社区服务部团体的培训，与其说是培训，不如说是轻松的游戏，但我们在游戏中得到更多。一开始玩兔子跳的时候，觉得很新鲜，很好玩。因为之前都没玩过。后来发现要真正跳好是不容易的。每个人都能步调一致，共同进退。然后，我们进行了组队游戏，在二十分钟之内想出队名、口号和表演的节目，对于十多个几乎都没有经验的干事来说是很困难的。在极短的时间内达成一致的意见以及培养一定的默契需要彼此都有一份最基本的信任。在游戏中，我强烈感受到意见分歧带来的巨大障碍，也更懂得了忍让和服从在团队中的重要性。在接下来的“过河”游戏中，让我印象最深刻的是师兄说的“虽然我们小组都过来，但并不值得庆祝，因为整个团队都还没

17、完成。原因是我们都缺少了主动帮助别人的精神，还不懂得怎样团结协助完成一件事。当帮助别人共同完成以后，心里也会感到由衷的快乐。同时，我明白了做事之前为什么有充分准备。那是为了做得更好，而且方法有很多，而合作才是最佳的，但之前我们都没有想到。很特别的是，每做完一个游戏，我们要做的都是自我评价不足之处，这让我们学会了在自我批评中学会进步，是很必要的。短暂而充实的一个上午，在师兄师姐的帮助下，我们慢慢体会了团结互助的作用所在，知道了奉献是要靠主动的，不足也是自己可以总结和改进的。来参加这次培训，我感到很幸运，同时也是一次十分难忘的回忆！志愿服务工作培训有感xx 的夏天热情如火，为期两天的西部志愿者培训

18、已经结束了，但是在这短短的时间里我原本忐忑不安的心情已经被安抚，我已经整装待发，做好了准备，对接下来的充满了挑战的服务西部的生活充满了斗志。培训中，领导为做出征前的心理辅导，为我们细心讲解在接下来的工作中我们应该做的事情和传授我们这种社会新鲜人在工作中面对困难时应该采取的措施等经验，使我受益匪浅。不管我们参加西部志愿者的初衷是什么，但是既然已经参加了，那么便要调整好心态，用平稳的心态正确看待现实与理想的落差，不当服务路上的逃兵，要坚持下去。我们西部志愿者将要到到基层去，到祖国的西部区。环境是艰苦的，但是我已经找好了自己的定位，做好了吃苦的准备。在基层工作，志愿者需要奉献出自己的时间和精力，我们初入社会，没有工作经验，所能做的无非是一些小事，但是我们不能轻视小事，要培养自己的耐心和细心。还要虚心的请教领导或前辈，学习他们的工作方法和处世经验。坚持不退缩，一丝不苟的完成领导交代的任务。事实上，能够回到家乡，支援家乡的建设，我感到非常高兴。虽然我现在能力有限，但我会迅速的实现角色的转变，总结学习基层工作的方法，迅速熟悉工作。