温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-10552990.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。 2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。 3: 文件的所有权益归上传用户所有。 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
本文(感悟赏识教育-赏识教育作文.docx)为本站会员(taoz****ayue)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!
本文格式为Word版,下载可任意编辑感悟赏识教育:赏识教育作文 如今,赏识训练的理念深化人心,被越来越多的训练者关注,受到同学们的普遍欢迎。那么赏识训练是怎样一种训练?笔者认为它是从生命的角度动身,用信任、理解、包涵和观赏的态度对待同学,敬重生命成长的规律,重视同学成长过程中的精神需求,毫不吝啬地赐予同学渴望得到的鼓舞和支持,把外在的激励化作同学自身的动力,诱发业已存在于他们身上的潜能,使他们在宽松、和谐和愉悦的环境下成长、成材。然而,许多老师在实践过程中由于方式方法的不当,消失了很多问题和麻烦,不仅困惑和迷茫,而且束手无策。笔者通过多年的教学实践,对赏识训练感悟良多,在此谈谈自己的观点和看法。 一、要精确把握赏识的对象一次英语课,老师布置了话题,让同学们分组争论。大部分同学都活跃起来,有的同学很亢奋,争着抢着发言,力图在老师给定的有限时间内,将刚学到的口语尽可能完善而连贯地表达出来,因而声音有点大,课堂显得有些混乱。老师为了掌握局面,维持课堂秩序,就用黑板擦敲着桌子说:“大家请宁静,咱们可不行以声音小一点,能不能向这组同学学习,他们就做
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。