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鳄梨酱项目人力资源管理方案目录第一章 项目背景分析3第二章 劳动定额水平6一、 现代劳动定额的发展趋势6二、 劳动定额水平的概念和种类10第三章 劳动定额的修订12一、 修改劳动定额的方法12二、 劳动定额的定期修订12第四章 员工培训的组织与实施14一、 培训师的培训与开发14第五章 企业培训制度的建立与推行分析16一、 企业各项培训制度的起草16二、 企业培训制度的含义26第六章 绩效考评指标与设计28一、 绩效目标设置的原则28第七章 绩效考评系统31一、 绩效考评主体的分类和比较31二、 减小绩效考评误差的方法39第八章 岗位评价的基本步骤42一、 岗位评价的主要步骤42二、 进行岗位评价的基本原则43第九章 员工福利管理分析46一、 员工福利管理46二、 员工福利的概念47第十章 工伤管理49一、 工伤认定49二、 劳动能力鉴定50第十一章 集体合同管理分析57一、 集体合同的形式和期限57
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