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电子玻璃公司绩效评价xxx集团有限公司目录第一章 绩效评价的方法4一、 比较法4二、 描述法6第二章15一、 优势分析（S）15二、 劣势分析（W）16三、 机会分析（O）17四、 威胁分析（T）17第三章 绩效评价的流程23一、 绩效评价的过程23二、 绩效评价的原则25第四章 项目基本情况29一、 项目概况29二、 结论分析29第五章32一、 人力资源配置32二、 员工技能培训32第六章35一、 项目进度安排35二、 项目实施保障措施36第七章37一、 股东权利及义务37二、 董事39三、 高级管理人员43四、 监事45第八章47一、 公司发展规划47二、 保障措施53第一章 绩效评价的方法一、 比较法比较法（comparisonmethod）就是对评价对象进行相互比较，从而决定其工作绩效相对水平的评价方
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