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计算机外围设备制造公司绩效计划目录第一章 项目背景分析3第二章 绩效的内涵4一、 绩效的含义4二、 绩效的影响因素6第三章 绩效管理系统9一、 绩效管理系统的特征及评价标准9二、 绩效管理系统的作用17第四章 绩效反馈面谈22一、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题22二、 绩效反馈面谈的内容及策略25第五章 绩效诊断与改进29一、 绩效改进29二、 绩效评价结果的应用原则30第六章 薪酬战略概述33一、 薪酬战略的含义33二、 薪酬战略的制定37第七章 薪酬战略的演进与发展40一、 全面报酬战略40二、 传统的薪酬战略50第八章 市场薪酬调查56一、 薪酬调查的实施过程56二、 薪酬调查的目的68第九章 薪酬水平及其外部竞争性71一、 薪酬水平及其外部竞争性的含义71二、 薪酬水平及其外部竞争性的策略选择74第十章 薪酬结构概述79一、 薪酬等级79二、 薪酬结构的概念及其构成81第十一章 宽带薪酬8
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