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可穿戴设备公司员工培训方案目录第一章 企业培训制度的建立与推行分析3一、 起草与修订培训制度的要求3二、 企业培训制度的含义4第二章 项目背景分析6第三章9一、 优势分析（S）9二、 劣势分析（W）11三、 机会分析（O）11四、 威胁分析（T）13第四章 培训方法的选择与应用17一、 企业员工培训与开发的各种方法17第五章38一、 人力资源配置38二、 员工技能培训38第六章40一、 优势分析（S）40二、 劣势分析（W）42三、 机会分析（O）42四、 威胁分析（T）44第七章48一、 公司发展规划48二、 保障措施52第八章55一、 股东权利及义务55二、 董事62三、 高级管理人员66四、 监事69第一章 企业培训制度的建立与推行分析一、 起草与修订培训制度的要求根据企业外部环境和内部条件发生的变化，应当及时提出制度的修订方案。起草或修订企业培训制度时，应体现以下三方面的要求。1、培
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