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塔塔糖项目绩效管理xxx有限公司目录第一章 公司简介5一、 基本信息5二、 公司简介5三、 公司主要财务数据6第二章 绩效目标的确定8一、 目标的制定8二、 确定绩效目标的方法9第三章 绩效评价指标体系的设计12一、 绩效评价指标的选择依据和方法12二、 绩效评价指标权重的确定13第四章 绩效评价主体的选择17一、 绩效评价主体的选择依据17二、 绩效评价主体的培训18第五章 绩效评价的内容22一、 工作能力评价22二、 工作潜力评价23第六章 薪酬战略的演进与发展25一、 全面薪酬战略25二、 传统的薪酬战略34第七章 战略性薪酬管理40一、 战略性薪酬管理对人力资源管理职能的新要求40二、 战略性薪酬管理与一般薪酬管理的区别42第八章 薪酬水平及其外部竞争性47一、 薪酬水平及其外部竞争性的作用47二、 薪酬水平及其外部竞争性的含义48
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