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考察与考核有啥联系和区别 古代汉语中，考察主要的意思是对官吏政绩的考察、了解。在法律法规和党政机关日常工作中，考察与考核在一定意义上延续了古代汉语的用法，但两者有密切联系，也有区别。 考察与考核的联系 从工作内容上看，都是根据一定的标准和内容开展调查、研究、核实，了解客观真实情况。规定考察标准和内容的，如党政领导干部选拔任用工作条例第 27 条规定，考察党政领导职务拟任人选，必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求，全面考察其德、能、勤、绩、廉，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，并规定了政治标准、道德品行、专业素养、工作实绩、作风、廉政情况等方面考察的具体要求。规定考核标准和内容的，如法官法第 41 条规定，对法官的考核内容包括：审判工作实绩、职业道德、专业水平、工作能力、审判作风。重点考核审判工作实绩。 从工作对象来看，都可以是人员、机构、实务、工作情况、取得的成绩、存在的问题等。以人员为对象的，如刑事诉讼法第 283 条规定，在附条件不起诉的考验期内，由人民检察院对被附条件不起诉的未成年犯罪嫌疑人进
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