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CMC.泓域咨询/人力资源管理手册箱包项目人力资源管理手册xx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析6第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额的定期修订10第四章 人力资源的空间配置12一、 企业组织劳动分工与协作的方法12二、 劳动环境优化的内容和方法16第五章 企业应聘人员的初步甄选19一、 利用笔试甄选应聘人员的方法19二、 利用简历甄选应聘人员的方法20第六章 培训方法的选择与应用23一、 企业员工培训与开发的各种方法23二、 选择企业员工培训方法的程序43第七章 基于培训需求分析的项目设计47一、 培训项目的设计与管理应关注的问题47第八章 绩效考评指标与设计49一、 基于不同维度的绩效考评指标设计49第九章 绩效考评系统53一、 企业员工绩效申诉的处理53二、 绩效考评周期的确定55第十章 薪酬体系设计的前
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