明年教材办活动设想.doc

1、1人社部函201829 号人力资源社会保障部关于组织开展第一届全国技工院校教师职业能力大赛的通知各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）：为深入贯彻党的十九大精神，落实技工教育“十三五”规划的有关要求，进一步提高技工院校教师职业能力，经研究，决定于 2018 年 4 月至 10 月举办第一届全国技工院校教师职业能力大赛（以下简称“大赛” ） 。现将大赛方案印发给你们，请做好组织实施工作。大赛由人力资源社会保障部主办，人力资源社会保障出版集团、广东省人力资源和社会保障厅和广州市人力资源和社会保障局承办。大赛分省赛和全国赛两个阶段，共设 9 个大赛项目。47 月为省赛阶段，7

2、10 月为全国赛阶段，全国赛的现场评选及总结大会定于 10 月在广东省广州市举行（具体时间另行通知） 。本次大赛是我部首次举办的全国技工院校教师职业能力大赛，各地人力资源社会保障部门要高度重视，精心组织，充分调动本地区技工院校教师参赛积极性，激发教师教育教学热情，切实提高教师职业能力。要按照方案要求组织好省赛，做好全国赛选手的选拔工作。为保证全国赛的公正性和权威性，请各2地做好大赛评审专家的组织推荐工作，并为评审专家参与评审培训活动提供便利（具体安排另行通知） 。各地要将举办省赛有关情况及时向我部职业能力司反馈，以便进行广泛宣传。大赛活动方案可通过人力资源社会保障部官网（http:/）和人力资

3、源社会保障出版集团职业教育教学资源和数字学习中心网站（http:/）下载。请各省级人力资源社会保障部门尽快确定工作联络人，并于 4 月 15 日前将联络人信息报人力资源社会保障出版集团。联系方式：1.人力资源社会保障出版集团联 系 人：安 波电 话： 01064961747， 18610119589传 真：0 1064911489电子邮箱：w 2.人力资源社会保障部职业能力建设司联 系 人：林小越电 话：0 1084202676电子邮箱：l ilian_人力资源社会保障部2018 年 3 月 30 日3第一届全国技工院校教师职业能力大赛方案一、组织单位（一）主办单位人力资源社会保障部（二）承办

4、单位人力资源社会保障出版集团广东省人力资源和社会保障厅广州市人力资源和社会保障局（三）协办单位广州市职业技术教研室（人力资源社会保障部技工教育课程研究中心） 、广州市工贸技师学院（全国技工院校师资研修中心） 。二、组织机构成立大赛领导小组，负责大赛组织领导和统筹协调工作。由人力资源社会保障部职业能力司主要负责同志任组长，人力资源社会保障部职业能力司、人力资源社会保障出版集团、广东省人力资源和社会保障厅、广州市人力资源和社会保障局负责同志任副组长。领导小组下设大赛工作办公室，负责大赛的日常组织协调工作。由人力资源社会保障部职业能力司负责同志任主任，人4力资源社会保障部职业能力司、人力资源社会保障

5、出版集团相关处室主要负责同志任副主任，各参赛省级人力资源社会保障部门职业能力处或技工教育处主要负责同志，广州市人力资源和社会保障局技工教育处、广州市职业技术教研室、广州市工贸技师学院主要负责同志任办公室成员。三、大赛项目（一）参赛人员参赛选手须是全国技工院校在职教师，每个大赛类别每省选派 1 名选手参加全国赛。参赛选手须由所在学校出具证明，各省级人力资源社会保障部门负责初审，大赛工作办公室负责复审。（二）大赛类别分 9 大类：（一）机械类；（二）电工电子类；（三）信息类；（四）交通类；（五）服务类；（六）财经商贸类；（七）工业综合与农业类；（八）文化艺术与综合类；（九）公共类。类别说明：1.农

6、业类、能源类、化工类、冶金类、建筑类和轻工类等 6 类专业归入工业综合与农业类；2.医药类、文化艺术类、其他等 3 类专业归入文化艺术与综合类；3.德育、语文、数学、英语、体育、政治、职业指导、心理健康、第二课堂等属于公共类。（三）大赛内容大赛内容包括教学方案设计、说课与答辩两部分。5教学方案设计：可选取相对独立、完整的人文素质/职业活动，或来自一体化课程学习任务的某一具有典型性的内容，以文本及教学视频形式提交（设计模板可参照附件 1） 。说课与答辩：以教学方案设计文本为基础，结合多媒体课件、教学视频进行现场说课与答辩，其中说课 10 分钟，答辩 3分钟。（四）大赛要求全面倡导技工教育一体化课

7、程教学改革理念，突出学生中心、能力本位，着力培养学生综合素养与职业能力，执行相关专业国家技能人才培养标准及一体化课程规范 。参赛作品须为原创，资料引用应注明出处。如引发知识产权异议和纠纷，责任由参赛选手承担。四、全国赛时间与地点（一）时间2018 年 10 月（二）地点广州市工贸技师学院五、赛程安排（一）印发通知、组织培训（2018 年 4 月） 。印发大赛通知，举办大赛工作部署会议（具体通知另发） ，培训大赛组织流程和规则。（二）组织省赛、提交资料（2018 年 57 月） 。各省级人力资源社会保障部门组织开展技工院校教师职业能力大赛省赛，6确定全国赛参赛选手及推荐评审专家人选，7 月 31

8、 日前提交参赛作品（参照附件 1） 、专家推荐表（附件 2）及参赛选手报名汇总表（附件 3） 。（三）参赛作品审核与处理（2018 年 89 月） 。大赛工作办公室对参赛作品进行规范性审核，进行脱密处理，确定评审专家。（四）组织全国赛（2018 年 10 月） 。进行教师职业能力大赛评委培训、教师职业能力大赛教学方案设计评审（不需要选手现场参加） ，组织教师职业能力大赛说课与答辩评审，举行大赛闭幕式，组织获奖代表说课展示，为部分获奖选手颁奖。活动开展过程中向全国技工教育工作者开放观摩。六、奖项设置全国技工院校教师职业能力大赛由主办单位颁发证书，分9 个类别设置奖项，每个类别设一等奖 4 人，二

9、等奖 8 人，三等奖 12 人，优胜奖若干，其中一、二、三等奖获得者可优先晋升上一级职称层级。七、注意事项（一）本次大赛的报名和电子版资料报送均通过人力资源社会保障出版集团职业教育教学资源和数字学习中心网站（http:/）进行，各省份指定专人负责本省参赛队的网上报名和资料上传工作，不接受个人直接报名和资料上传。（二）除报名表、汇总表、教学方案设计封面和电子材料7文件名外，其他参赛材料（教学方案设计内页、PPT 正文、视频正文）的内容不得出现省、市、学校名称和参赛教师与有关学生的任何身份信息。如出现相关信息的泄漏，将取消其参赛资格。（三）参赛的所有电子材料，应采用常见文件格式，视频文件大小不超过

10、 200MB，并须进行病毒查杀，以免影响正常比赛。（四）大赛所有作品，包括教学方案设计、多媒体课件、视频、现场展示录像等，将通过人力资源社会保障出版集团职业教育教学资源和数字学习中心网站（http:/）进行公益性共享。（五）未尽事宜或需调整事项，由大赛主办单位或承办单位另行通知。附件:1.第一届全国技工院校教师职业能力大赛教学设计2.第一届全国技工院校教师职业能力大赛评审专家推荐办法及推荐表3.第一届全国技工院校教师职业能力大赛报名汇总表4.第一届全国技工院校教师职业能力大赛评审办法及评价表 8附件 1第一届全国技工院校教师职业能力大赛教学设计（封面）参赛省份（加盖省级人社部门公章）：参赛者单

11、位（加盖学校公章）：参赛者姓名：参赛项目类别：参赛作品题目：9第一届全国技工院校教师职业能力大赛教学设计（参考模板）参赛项目类别 作品编码专业名称课程名称 参赛作品 题目课 时 教学对象一、选题价值二、学习目标三、学习内容四、学习资源五、教学实施过程教学环节 学生活动 教师活动 教学手段 教学方法教学视频六、学业评价七、教学反思注：作品编码留空，由大赛办公室统一编码。10附件 2第 一 届 全 国 技 工 院 校 教 师 职 业 能 力 大 赛评 审 专 家 推 荐 办 法 及 推 荐 表为加强技工教育师资队伍建设，全面推进一体化课程教学改革，提高全国技工院校教师职业能力大赛评判工作的科学化、

12、专业化水平，拟由各参赛省级人力资源社会保障部门推荐技工教育教学专家作为大赛评审专家，特制定此评审专家推荐办法。一、大赛评审专家基本条件1.拥护党的领导，政治立场坚定，具有良好的职业道德，责任心强，工作严谨，坚持原则，作风正派，廉洁公正。2.热爱技工教育事业，熟悉技工教育教学工作，具有较高专业素质和理论水平，熟悉相关专业领域课程教学改革进展情况。3.熟悉一体化课程教学改革工作，有较强的理论基础和丰富的实践经验，参加过有关评价评审工作。4.坚持自愿原则，且能够保证承担相关工作的时间和精力，所在单位能够为其提供有关支持和保障。二、推荐要求1.推荐限额：各地可推荐 68 名专家，且应避免所推荐专家集中在同一大赛类别。