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CMC.泓域咨询/人力资源实施计划珍珠岩项目人力资源实施计划xxx投资管理公司目录第一章 行业背景分析4第二章 公司概况5一、 公司基本信息5二、 公司主要财务数据5第三章 劳动定额水平7一、 劳动定额水平是定额管理的核心7二、 用实耗工时来衡量8第四章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析信息的主要来源9第五章 甄选应聘人员方法10一、 情境模拟测试10二、 能力测试11第六章 人力资源的空间配置14一、 企业人员配置的基本方法14第七章 基于培训需求分析的项目设计16一、 企业员工培训项目的开发与管理16第八章 企业员工培训与开发课程24一、 培训课程的设计策略24第九章 绩效考评系统29一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义29第十章 绩效考评方法32一、 绩效考评方法的应用策略32第十一章 专项薪酬管理制度的起草33一、 岗位工资或能力工资
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