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硫酸钙晶须项目绩效管理手册目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 绩效管理系统7一、 一般理论基础7二、 绩效管理系统的作用9第三章 绩效的内涵14一、 绩效的含义14二、 绩效的影响因素16第四章 绩效计划概述19一、 绩效计划的含义及特征19二、 制订绩效计划的程序22第五章 绩效评价周期的确定27一、 绩效评价周期的划分依据27二、 影响绩效评价周期的因素29第六章 绩效反馈面谈32一、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题32二、 绩效反馈面谈的目的与意义35第七章 绩效反馈概述37一、 绩效反馈的形式37二、 绩效反馈的原则40第八章 战略性薪酬管理44一、 战略性薪酬管理概述44二、 战略性薪酬管理的原则及内容48第九章 薪酬战略概述52一、 薪酬战略与企业战略的匹配52二、 薪酬战略的制定58第十章 薪酬水平及其外部竞争性61一、 薪酬水平及
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