温馨提示：由于个人手机设置不同，如果发现不能下载，请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-11384900.html】到电脑端继续下载（重复下载不扣费）。
1: 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。 2: 试题试卷类文档，如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案，请知晓。 3: 文件的所有权益归上传用户所有。 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 5. 本站仅提供交流平台，并不能对任何下载内容负责。 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
本文（急诊自查报告(共1页).doc）为本站会员（晟***）主动上传，文客久久仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私，请立即通知文客久久（发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服），我们立即给予删除！
精选优质文档-倾情为你奉上梁徐卫生院关于急诊急救自查自纠总结报告 2012-12-25 我单位接到上级通知后立即完善急诊工作流程及相关管理规定，并组织全员开展培训学习、自查自纠等活动，明确责任到岗到人，并加大单位内部急诊相关工作督查和处罚力度，确保所有责任人为急诊医疗保障尽职尽责。1、急诊工作24小时连续应诊是急诊的重要特点，要特别强调十四项核心制度，包括首诊负责制度、三级医师查房制度、疑难病例讨论制度、术前讨论制度、交接班制度、危重患者抢救制度、护理制度、病历书写制度、会诊制度、查对制度、技术准入制度、手术分级制度、死亡病例讨论报告制度等。对其中的首诊负责制进行重点学习，明确急诊就诊范围； 2、 严格岗位责任制。值班期间，不得擅离职守，医师、护理、药房、医技所有人员均实行上班签到，离开急诊室要说明去向、时间。确保每位急诊患者第一时间得到及时救治；3、凡涉及多科病人应在先作紧急处理的前提下，邀请他科会诊或转科，对病情危重要转科、转院的病人要预先进行联系落实，写好转科
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号：浙ICP备20026746号-2
公安局备案号：浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台，即用户上传的文档直接卖给下载用户，本站只是网络服务中间平台，所有原创文档下载所得归上传人所有，若您发现上传作品侵犯了您的权利，请立刻联系网站客服并提供证据，平台将在3个工作日内予以改正。
