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【热门】工作方案范文7篇工作方案 篇1 一、指导思想 仔细执行党的干部路途、方针、政策，全面实行科学进展观。连续解放思想，坚持改革创新，紧紧围绕我局中心工作，建立健全科学规范的中层领导干部选拔任用新机制，营造风清气正的用人环境，形成正确的用人导向，充分发挥好中层干部选拔、培育、考核、监督工作中的重要作用，确保把政治素养好、工作力量强、群众公认度高的优秀人员选拔改善到中层干部职位上来，主动推动干部人事工作的民主化、科学化、规范化和制度化，为全县进展现代农业供应顽强的组织保证和人才支撑。 二、指导原则 选拔任用中层领导干部，必需坚持下列原则： （一）党管干部的原则； （二）任人唯贤、德才兼备的原则； （三）群众公认、注意实绩的原则； （四）公开、公平、竞争、择优的原则； （五）民主集中制的原则； （六）依法办事的原则； （七）分级管理的原则； （八）坚持程序与分工负责的原则。 三、选拔任用条件 （一）具有肯定的马克思列宁主
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