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螺纹钢公司绩效评价目录第一章 项目基本情况4一、 项目概况4二、 结论分析4第二章 绩效信息的收集7一、 绩效信息收集的流程与方法7二、 绩效信息的来源8第三章 绩效辅导12一、 绩效辅导的方式12二、 绩效辅导过程中应注意的问题13第四章 绩效评价主体的选择16一、 绩效评价主体的选择依据16二、 不同绩效评价主体的选择与比较17第五章 绩效评价的方法25一、 绩效评价方法的分类与选择25二、 比较法30第六章 绩效反馈概述33一、 绩效反馈及其重要性33二、 绩效反馈的形式35第七章 绩效反馈面谈39一、 绩效反馈面谈过程中应注意的问题39二、 绩效反馈面谈的步骤及过程42第八章 战略性薪酬管理50一、 战略性薪酬管理与一般薪酬管理的区别50二、 战略性薪酬管理概述54第九章 薪酬战略概述59一、 薪酬战略的含义59二、 影响薪酬战略决策的因素63第十章 薪酬水平及其外部竞争性72一、 薪酬水平及
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