温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-11808118.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。 2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。 3: 文件的所有权益归上传用户所有。 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
本文(2009年中级经济师人力资源精讲第07讲讲义(共4页).doc)为本站会员(晟***)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!
精选优质文档-倾情为你奉上第三章 组织设计与组织文化 本章考试目的通过本章的考试,了解应考人员是否掌握了组织设计的概念、主要参数和组织设计形式,并能把握各种组织设计形式优缺点及适用范围;了解应考人员是否掌握了组织设计的概念;是否熟悉组织文化的分类,并能理解组织文化的功能、内容和结构;了解应考人员是否掌握组织变革的概念、分类;并熟悉组织变革的程序;了解应考人员是否理解组织发展的概念和含义;并掌握组织发展的技术。知识点:27个;其中:X(掌握)17点、Y(熟悉)4点、Z(了解)6点、K(空白)0点重点: 9个 本章历年考情2007年:单选3个,多选0个,案例3个,共9分;2008年:单选4个,多选3个,案例0个,共10分; 各节比重 节名知识点重点小计XYZK第一节 组织设计概述1481504第二节 组织文化751103第三节 组织变革与发展642002合计2717460
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。