温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-11922744.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。 2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。 3: 文件的所有权益归上传用户所有。 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
本文(安全风险抵押金制度(共4页).doc)为本站会员(晟***)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!
精选优质文档-倾情为你奉上安全风险抵押金制度 为了加强安全生产管理,避免各类事故发生,确保公司生产经营目标的实现,公司决定以员工安全生产合同为基础,采取全员参与、风险共担的原则,在全公司范围内开展安全风险抵押活动。为把此项活动落到实处,达到预期目的,特制定本细则。 一、安全风险抵押按照“谁主管、谁负责”的原则,根据安全生产的责任和风险度,建立安全风险抵押金。不同岗位人员交纳不同数额的安全风险抵押金。二、参加安全生产风险抵押的人员为公司所有在岗员工。三、安全风险抵押的具体操作1、公司各部门及各项目部实行年薪制的领导安全风险抵押金由公司统一管理,风险抵押金返还及奖励兑现由人事处与年度业绩奖一起考核发放。2、公司各部门及各项目部领导根据本项目的实际情况负责组织实施本项目安全风险抵押管理,但不得享受本单位风险抵押金返还及奖励兑现。3、公司各部门及各项目部的其它员工,公司按照人均安全风险抵押金200元的标准执行,原则上按5倍返还进行考核,由公司奖励兑现。4、市场化用工、劳务用工同正式员工一样一并纳入统一管理,执行标准同正式员工。人数以公司人事处核定的人数为
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。