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精选优质文档-倾情为你奉上贵州新西南矿业股份有限公司安全教育与培训制度二一二年八月九日安全教育与培训制度 为切实加强职工安全技术教育培训管理工作，进一步搞好职工安全技术教育培训，全面提高职工队伍安全意识和安全技术能力，推动矿井安全生产持续健康发展，特制定本制度。一、职责 （一）安全技术教育培训是实现安全生产的重要基础，本公司所属各煤矿要进一步加强领导，明确责任，理顺关系，提高做好职工安全技术教育培训管理工作重要性的认识。坚持“分级培训、队为基础、教考分离、注重实效”的原则，对从业人员进行有计划的安全技术培训和经常性的安全教育，确保从业人员以及外来施工、实习人员安全培训率100%、应持证人员持证上岗率100%、应知应会合格率100%。（二）教培部门是安全技术教育培训工作的职能部门和具体组织实施单位，要做好矿级年度安全技术教育培训计划及各类安全技术教育培训的实施工作，加强煤矿安全培训，完成安全培训计划，建立健全员工安全技术教育培训档案，及时将培训情况和有关资料登记入档。
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