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精选优质文档-倾情为你奉上财务部考核标准细则一、客观性考核内容：1、真实性，是指会计核算以公司实际发生的经济业务为客观依据，客观、真实、准确地记录、反映收支情况及结果，不漏记、错记或重记，金额记录正确。 评分标准：故意弄虚作假的，每发现一次减 分；对经济业务内容每漏记一项减 分；经济业务每发现记错一项减 分；对经济业务重复记录，每发现一项减 分。2、 合法性，是指票据合法，没有使用废止、缺少印章、超金额等违反税务规定的票据；记载的经济业务符合相关规定。 评分标准：票据上应当填写的项目未填全的减 分，票据上印章使用不规范的减 分，记录的经济业务不符合规定内容的每项减 分。3、 规范性，是指依据相关会计制度规定进行会计核算，正确运用会计科目；账务调整有依据，错账更正方法正确，记账凭证摘要填写规范，其经济业务的数量、单价、金额对应关系准确；账账、帐卡、账证勾稽关系正确，数字相符。 评分标准：每发现一处错误减 分；错账更正每有一处不符合规范的减 分；记账凭证填写不规范的每发现一处减 分；数量、单价、金额关系不对应的，每发现
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