温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-12148549.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。 2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。 3: 文件的所有权益归上传用户所有。 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
本文(组织部激励干部干事创业情况汇报材料文稿.docx)为本站会员(wei****016)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!
组织部激励干部干事创业情况汇报材料文稿习近平总书记在中央党校2022年春季学期中青年干部培训班上强调,只有全党继续发扬担当和斗争精神,才能实现中华民族伟大复兴的宏伟目标。走好新时代的长征路,需要涉险滩、破坚冰、攻堡垒、拔城池。组织部门作为管党治党的重要职能部门,使命在肩,责无旁贷。必须以强烈的组织担当,不断激扬干部队伍干事创业精气神,增强谋发展、拼命干、快落实的行动自觉,打造守正创新、担当作为、干净干事、高效廉洁的干事作风。一、树立高标准用人导向,激发新动力。推动加快发展奋斗目标,需要领导干部带头干,党员干部引领干,广大群众积极干,形成齐抓共管、你追我赶、力争上游的竞争工作局面。我们坚持干部为事业担当,组织为干部担当。探索积分制考核机制,量化平时考核指标,加大对各单位“双招双引”考核力度,重点突出经济一线部门和园区发展业绩考核,着力发挥考核“指挥棒”作用。牢固树立以实绩论英雄、凭实绩用干部的鲜明导向,分类考察识别和评选表彰一批贡献突出的“发展干将”、勇于创新的“改革闯将”、思想解放的“热血小将”和经验丰富的“攻坚老将”。将乡村振兴、信访维稳、疫情防控等重点工作一线作为考察识
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。