领导干部2019年度XX度民主生活会个人对照检查材料.doc

1、领导干部 2019 年度民主生活会个人对照检查材料按照中央关于召开 2019 年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员几个问题的通知及省市区委要求，近期与分管单位和各镇街的同志逐一进行了谈心谈话；利用到基层调研的机会，认真听取了基层党组织和党员群众的意见建议。在此基础上，深入学习领会通知精神，深刻把握主题内涵，密切联系个人思想、工作、生活和作风实际，进行党性分析，深入查摆问题、剖析原因，有针对性地制定了整改措施，形成了个人对照检查材料，现对照检查如下：，一、对照查摆出的主要问题在上次民主生活会上，我个人共查摆出六个方面的 16项问题。针对这些问题，在深刻剖析原因的基础上，认真制定了整改方案，

2、明确了具体整改措施。整改过程中，坚持高标准、严要求，切实把整改措施落到实处。经过努力，大部分已经落实到位，有的做到了即知即改，有些还要长期坚持下去。爱党护党的敏锐性不够。虽然做到了坚决维护和执行党的政治纪律和政治规矩，在政治原则、政治立场、政治观点上自觉同党中央保持高度一致一是创新落实的执行力不够强。在贯彻党中央决策部署和上级党委决议决定上态度是坚决的，对“连天 线”“ 接地气”的平衡点把握得不 够准。近期，围绕六个方面的内容进行了深入查摆，发现还存在以下问题和不足。（一）在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面一是理论学习的深入性不够。通过各种形式的学习，对习近平新时代中国特色社会主义

3、。一是遵守政治纪律态度不够坚决。总觉得干好本职工作就好了，政治纪律和政治规矩只要不踩红线，与党中央保持步调一致就行了，从而忽略了思想上行动上组织上与党中央保持一致。 如，对教职工特别是党员干部的 XX 不足，有的师生在公开场合口无遮拦，对党的政策说三道四，甚至捕风捉影，还有的对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论，抵制不彻底、斗争不坚决。 二是 执行民主集中制程序不严格。工作上比较主观，认为对工作内容熟悉，与其他同志民主协调沟通不及时、不到位，发扬民主不充分。 如，在开展 xxx 工作中，认为地区工作方案有要求，就应该按照地区的要求来做，在成立组织机构、制定工作方案时，没有充分征求班子成

4、员的意见建议，导致参与此项个别同志因 XX 工作原因未参与清理工作，造成了图书清理工作进度缓慢。 （二）廉洁 自律方面。 一是艰苦朴素思想不够牢固。在日常工作中，树立以艰苦奋斗、勤俭朴素的思想还不牢固，存在攀比的心里。 如，在购 置办公用品时，认为自己已经走到 xxx 岗位上，约束要求不必太多，认为这些都是小问题，不知不觉中滋生了奢靡之风，这也是一种以权谋私的问题。 二是 勤俭意识不到位。对自己要求不严，标准上不求作表率，生活上讲舒坦，个人消费也会有待人接物大手大脚讲面子的情况。 如，在 xxx 期间，在和同事一起聚餐时，为了追求面子，有时候只有几个人却点了一桌子菜。反映出自己在执行上级制度规

5、定方面仍把自己混同于一般的党员干部，错误地认为时代不一样了，只要不违法违纪，就不必拘泥于小节，因此对一些铺张浪费的行为抵制不够坚决。 （三） 履行全面从严治党责任方面。 一是 落实“ 两个责任” 的积极性和力度不 强 。每年专题研究部署党风廉政建设还不够，履行“ 两个责任” 宏观部署多，微观督促少，认为 XX 工作是务实 ，党风廉政建设是务虚，存在抓全盘工作与抓反腐倡廉工作不平衡的现象。 如，在落实党内监督方面，总认为有书记在抓，自己对党员干部日常监督比较少，缺乏行之有效的具体措施，导致自己在落实“ 一 岗双 责” 中监督 责任缺失缺位。 二是抓党风廉政建设上存在麻痹思想。对“ 四风” 隐身变

6、形、花 样翻新等问题，抵触不够，批评不够，反击不够，没能很好地把八项规定要求融入到分管工作中。 如，在每周的政治学 习日上，虽然能够组织党员干部学习廉洁自律相关规定，但在遇到个别 xxx 过程中违规使用教练车、违规接受 xxx 请吃等 违反纪律的问题上，没有拉下脸来很好的进行 XX 批评，致使个别教练对待工作的态度和要求不高。这是我在抓全校党员干部廉洁问题还等留在口头上，缺乏抓落实的措施问题。 三、产生问题的原因剖析 对照习近平总书记关于全面从严治党重要讲话精神和中纪委通知精神，坚持问题导向，对上述问题产生的原因，从思想根源上进行了深刻反省和剖析，归纳起来主要有以下几个方面。 一是理想信念不够

7、坚定。面对当前新形势新要求，把更多精力放在抓好学校安全保障和学生就业服务等工作上，把政治理论学习当成了“软指标” ，学习不够系统，党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、中国特色社会主义理论体系及习近平总书记系列重要讲话精神深入学习、全面深刻理解还有差距，精神“篱笆” 扎得不牢。同时 ，对落实党要管党、从 严治党方针的重要性紧迫性认识还不够深刻，有松懈思想，对纪律规矩的敬畏之心不够充分。 二是纪律观念有所弱化。回首这些年的经历，在工作、生活、学习中，我始终牢记自己是一名党的领导干部，始终坚持守住底线、不越红线、不碰高压线，但的确受整个社会大环境的影响，使自己在思想上自律的弦时有松懈，

8、没有严格按照“三 严三实” 的 标准来要求自己，只求不 违规、不求作表率。通过学习党的十八大以来中央、自治区和地区查处的典型案例，反思发生在自己身边的干部违法案件，发现所有犯案人员都是从 纪律观念淡化、小节不保上开始的，最终一步步滑向深渊，必须吸取这些深刻 XX，时刻警醒自己。 三是党性锤炼不够深刻。对照“两学一做” 学习 XX 常态化制度化的要求，自身还是存在以推动工作替代党性锻炼的问题，没有时刻对照党章党规党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作，在党言党、在党忧党、在党为党、在党护党的意识还不够强，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视，对世界观、人生观、价值观这个“总

9、开关” 拧得不够紧，对权力观、地位观、利益观检视不够，进取意识一定程度地出现淡化， “争 ”和“创”的意识也不如以前 强烈，干事创业、发挥作用的内生动力停滞不前。 四是宗旨意识不够牢固。尽管曾在基层一线奋斗过，但随着参加工作时间的增加，工作环境的变化，与基层群众的密切联系有所弱化，认为自己是熟悉了解基层的，以为考虑问题肯定比群众“站位高 ”，更多地把群众当成工作 对象，对基层群众的酸甜苦辣感受不深，为群众着想、服务群众的主动性不够，造成服务群众的能力有所下降。深刻反思，还是全心全意为人民服务的宗旨意识树得不牢，没有完全内化于灵魂深处，没有从根本上解决好“我是 谁、为了谁、依靠谁” 的问题。 四

10、、今后的努力方向和改进措施 通过自我剖析，使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进不足、提高修养的动力，在今后的工作中，我将以这次民主生活会为契机，针对自 身查找和同志们给我指出的问题，切实采取措施，努力从以下几方面改进和提高。 一是重视学习提高，不断增强党性修养。要从根本上解决存在的问题，首先就是解决思想认识的问题，着力点就是加强自身学习提高。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵御各种落后思想和腐朽文化的侵蚀。结合 XXXX 改革工作，开展交流研讨等多种学习方式，创新党员 XX 管理等新机制，自 觉

11、做到摸着良心、出以公心、不忘初心，切实加强学校学生国家通用文字 XX 工作，确保学生真学真懂，在不断提升自己的的党性修养的同时，不断提高学生国语能力水平。 二是严格执行政治纪律，不断提高政治定力。始终把遵守党的政治纪律作为自己的行为规范和人生准则，增强政治敏锐性和政治鉴别力，保持清醒的政治头脑和坚定的理想信念。自觉维护中央权威，树立“ 四个意识” ，在政治上、思想上、行动上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。认真执行落实中央、自治区、地区的决策部署，不打折扣、不搞变通，做到政令畅通，执行到位。按照地区 XX 工委开展“学 肃反” 专项 活动的工作要求， 积极做好校园安保、教材（辅）等工

12、作，确保职校各项 XX 工作不出问题。坚持把政治纪律和政治规矩作为“清规戒律” ，树立“红线”意识。防止个人主义、自由主义问题滋生，坚决抵制“两面人” ，不搞任何形式的小圈子，树立正确的用人导向和标准，不搞任人唯亲。 三是崇尚实干作风，不断强化纪律约束。坚守无私奉献和艰苦奋斗的精神，把个人价值的实现与办学宗旨、学生需求紧密结合起来，坚持党的事业第一、人民的利益第一。围绕推进学校专业结构优化，紧贴市场、紧贴产业，把“需” 和“求 ”紧 密结 合起来，做好人才需求 预测 和专业设置管理工作。不断克服消极思维、破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去。工作中凡是

13、涉及 XXXX 的重大决策，坚持召开班子会议集体研究讨论，广泛征求各方面意见，避免决策失误。同时带头遵守中央“ 八 项规 定” ，切实 做到自重、自省、自警、自励。 带头管好亲属和身边的工作人员，注重家庭、家教、家风，为身边的党员干部树立好榜样。 四是全面从严治党，不断落实管党责任。严格按照党要管党、从严治党的要求，坚持履行“一岗 双责” 不缩手，始终把党风廉政建设放在心上、牢牢抓在手上。结合落实“三会一课”制度落实，通过开展学习研讨、交心谈心、警示 XX 等方式，筑牢全校党员干部拒腐防变的思想防线。持续抓好中央八项规定的贯彻执行，在全校范围内深入开展党员干部利用名贵特产类特殊资源股谋取私利的不正之风和腐败问题执纪不严、违纪不纠等问题的专项整治活动，紧盯重要时间节点，加强明查暗访力度，严肃整治校风校纪。 以上是我自己的剖析检查，恳请同志们批评帮助，我将虚心接受，在今后的工作中认真加以改进。