2018年度医院院长述责述廉报告.doc

1、2018 年度医院院长述责述廉报告2018 年，xxx 市中医院在市委、市政府和市卫计委的正确领导下，坚持以党的十九大精神为指导，积极开展“不忘初心、牢记使命”等活动。同 时响应党中央号召，积极开展精准扶贫及家庭签约服务、百医包百村、免费送药、 “一站式” 结算、九大病种随访等活动，为我市扶贫攻坚工作做出了一定贡献。2018 年，中医院总收入 6685 万元，业务收入 6224 万元，门诊量为 21.7 万人次,住院为 7131 人次，手术 831 台次。回顾2018 年，本人主要做了以下几方面的工作：一、抓好党建工作，认真学习十九大精神，持续开展“不忘初心、牢记使命”等活动。党的十九大是在全

2、面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次十分重要的大会，大会分析了国际和国内形势发展变化，回顾和总结了过去 5 年的工作和历史性变革，做出了中国特色社会主义进入了新时代、我国主要社会矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分发展之间的矛盾等重大政治论断，深刻阐述了新时代中国共产党的历史使命，确立了习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位，提出了新时代坚持和发展中国特色社会主义的基本方略，确定了决胜全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的目标，经过几年的探索，我院确立了医疗质量例会制度，每月对医疗质量进行点评，促进医疗质量稳步提高。医疗

3、质量持续改进是我们的业务工作的重点。2018 年根据各科室实际情况，制定出了科室医疗质量考核标准细则，并制定医疗质量管理制度，落实医疗质量管理责任，使各相关科室在提高医疗质量方面目标明确，工作有章可循、有法可依，使我院医疗质量明显提高。对新时代推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程做出了努力。习近平指出：“坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂。 ”一年来，本人通过政治理论的学习来提高思想政治理论水平，始终牢记习近平同志的指示要求，切实增强工作的原则性、预见性和创造性，始终做到在思想上、

4、政治上、组织上、行动上与党中央保持高度一致。同时，在学习过程中，注重理论联系实际，学以致用，特别是在“ 两学一做” 、十九大精神学 习教育工作中，自己不但 带头学、带头写笔记和心得体会，还将学习到的内容扎扎实实的应用到实际工作中，使学教活动达到了预定的目标。在系统学习理论知识的基础上，根据工作的需要本人还有针对性地加强学习，学习各个时期党的路线、方针、政策；学习卫生计生专业性法律法规及妇幼保健医疗业务知识。在抓好个人学习的同时，还注重抓好中心领导班子和干部职工的集体学习。通过学习，不断总结经验，自觉接受廉政教育，自身综合素质得到进一步提高，驾驭全局工作能力和拒腐防变能力进一步增强。二、工作能力

5、方面本人始终保持勤政务实的工作作风。一是坚持组织原则，服从党的领导，服从组织安排，维持组织威信，不折不扣地完成各项工作任务，不讲条件、不计得失。二是领导班子民主团结、务实高效、艰苦奋斗，严格执行“ 三重一大” 和民主集中制工作制度。三是坚持团结协作，加强同事之间的沟通，做到相互尊重、相互理解、相互协作，讲团结、讲协作，不搞歪门邪道，不说影响团结的话，不做影响团结的事。四是坚持转变工作作风，时刻牢记自己是一名共产党员，在工作中做到热情服务、精心办事。五是在工作上，一直保持着工作周安排、月计划的习惯，每周一将一周的重点工作进行安排，每月底小结当月工作并安排下月工作，保证全年各项工作始终保持连续性和

6、紧凑性。对每天安排的工作，力求当天的事当天办，保证案无积卷，尽量做到事不过夜。三、劳动纪律方面本人事业心、责任心强，奋发进取，一心扑在工作上。工作认真，兢兢业业，任劳任怨，不计较个人得失。态度积极，雷厉风行，勇挑重担，敢于负责。一年来，认真履职履责，全年无迟到、早退，经常利用周末、节假日及其他休息时间加班，未休工龄假。四、工作实绩方面2018 年，中心领导班子带领全体干部职工齐心协力，攻坚克难，较好完成妇幼保健和计划生育各项工作任务，医疗服务领域进一步拓宽，综合改革顺利推进。因距我中心仅 3公里之隔的市妇幼保健院西院开业带来的影响，中心业务收入较去年有所下滑（全年业务收入 万元，同比下降 %。

7、其中医疗业务收入 万元，专项业务收入 万元。 ）但技术水平和服务能力有所提升。一年来我们狠抓党风廉政建设、行业作风建设、医疗质量管理，不断提升妇幼保健和计划生育服务水平，认真做好精准扶贫、创文创卫工作以及区委区政府下达的其他任务。其中主要的业绩和举措如下：1、人事制度改革，对拟聘任的中层干部的思想政治表现、工作能力、组织管理能力、创新意识与医德医风、服务态度、劳动纪律等方面进行测评，并通过院委会讨论决定干部的任用。新聘任的科主任带领科室人员努力提高业务技能，认真学习新知识，积极开展新业务，使中心的科室面貌焕然一新。2、调整班子成员分工。今年下半年对班子成员分工作了较大幅度调整，改变了以往的惯性

8、思维，打破了因循守旧思想，班子成员学习氛围更浓了，工作热情更高了。3、成立孕产期保健集中管理中心。10 月 9 日，我中心召开了全区“孕产期保健集中管理、 0-6 岁儿童健康集中管理”工作启动暨培训会，标志着区“孕产期保健集中管理中心” 正式成立，对规范全区围产保健管理，提高孕产妇系统管理质量，保障母婴安全，有着重大意义。区卫计委将孕管中心设在我中心，对我们来说既是一种挑战，更是一种机遇，我们将不断改进工作方法，提高服务能力， 使我区孕产期保健集中管理工作落到实处。4、宫颈癌筛查工作组下到各村。以往宫颈癌筛查工作组都是到各乡镇卫生院，今年改变了工作方式，下到各个村。虽然我们的工作人员比以前更辛

9、苦，但方便了老百姓。同时还增加了乳透、B 超和液基细胞项目，让人民群众在家门口就能享受到更多免费的优质服务。5、加强党支部建设、规范党员管理。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。作为业务单位，基层医院党建工作要认真落实从严治党要求，围绕中心服务大局，全面提升服务群众工作实效，进一步增强党组织服务中心大局的能力，为医院的改革和发展提供了强有力的思想、政治和组织保障。根据省、市、区委组织部要求，中心积极开展“六好” 基层党组织创评活动。6、婚登与婚检“一站式 ”服务。在区委、区 卫计委的正确领导下，为简化工作流程，优化服务模式，自今年 1 月份开

10、始，我区实行婚登与婚检“一站式” 服务 ，此项服务大大提高了我区婚检率。截止到 11 月 15 日共为 1572 对新婚夫妇进行免费婚前医学检查。通过检查，发现一些疾病，其中，男性疾病患病总人数为 118 人，总患病率为 7.51%；女性疾病患病总人数为 60 人，总患病率为 3.82%。五、清正廉洁方面坚持廉洁自律，以廉洁从政为要求，在实际工作中严格执行领导干部廉洁自律有关规定，认真遵守工作程序和工作纪律，没有索、拿、卡、要等行为，公公道道做事，正正派派做人，工作中严于律己，不以善小而不为，不以恶小而为之，从点点滴滴做起，不收受别人的礼物和钱财，不大吃大喝、挥霍浪费，搞特殊化，始终保持清正廉

11、洁的作风，凡是要求班子成员和下属做到的，本人首先带头做到；凡是要求大家不做的，本人首先带头不做。经济上不伸手，生活上不出丑，不做与领导干部要求不相符的事，始终保持了为民、务实、清廉的良好形象。1、建章立制，确保落实。中心先后制定相关制度，加大管理力度，把管理重点放在领导干部权力的运行上，进一步规范领导干部的从政行为和医疗服务行为，强化对领导干部权力运用的约束，严格执行收支两条线的各项规定，从根本上铲除滋生腐败的土壤。2、加强党风廉政建设，做到廉洁自律。坚决执行中央、省、市、区有关党风廉政建设方面的制度和中央八项规定，坚持党风廉政建设天天讲、警钟天天敲。谦虚谨慎，廉洁自律，勤政为民，自觉接受监督

12、，从不徇私枉法，没有发生以权谋私和行业不正之风。干部职工的防腐抗变能力进一步增强，营造了干净干事的氛围。深化廉政风险防范工作，抓住重点环节，制定防范措施，切实加强对“三重一大” 事项的集体研究，公开和监督工作，无任何违反规定的行为。利用宣传栏、电子显示屏等载体，宣传廉政建设及警句名言，努力在党员干部中营造一种“崇廉尚廉、思廉思 进” 的文化氛围。3、加强医德医风建设，树立中心良好形象。落实防控措施，严抓廉政建设。继续深入开展“两学一做” 学习教育，推进行风建设。遵照医疗机构从业人员行为规范要求，严格执行医疗卫生行风建设“ 九不准” ，杜绝医 药购销领域商业贿赂，构建和谐医患关系，树立中心良好形

13、象。中心与全体职工签订医德医风建设责任书，将责任落实到每名职工。严格执行药品公开招标、集中采购制度，规定医生和药剂人员不得接受医药公司的处方费、劳务费和好处费等，严禁药品公司代表进行各种不正当促销活动，发现医药公司在中心进行不正当推销活动时，立即停止其所销售品种在中心的使用。五、存在的主要问题1、政治理论学习深度不够。平时自己虽然也重视政治理论的学习，能够及时、认真地学习有关政策和业务知识，但不够系统，缺乏全面的、系统的钻研精神。2、沟通交流不够。一年来，与各科室主任、负责人等中层领导干部交流沟通较多，与一线工作人员沟通较少。3、工作方法有时不够恰当，不够策略。一年来，对中心广大干部职工经常碍

14、于情面批评不够严厉，结果使同志们有时候出现思想松懈的现象。4、在工作创新上步伐不够快，胆子不够大。这主要是因为平时事务性工作较多，很多专业领域上的问题了解需要时间，在没有彻底掌握情况前不敢大刀阔斧地改革创新。2019 年，本人将以更加饱满的工作热情、更加踏实的工作作风投入到工作当中，恪尽职守，率先垂范，努力克服自身存在的不足，锐意进取，开拓创新，坚持“发展是硬道理” 的宗旨不动摇，以搬迁新址为契机，全面加强“科室、技术、管理、服务、能力”建设 ，努力营造中心创 新发展的良好环境，为把中心建成“特色 鲜明、医术精湛、管理科学、环境优美、群众满意的专科医院” 而奋斗。具体工作目标是：医疗服务水平和服务态度进一步提升，医疗服务领域进一步拓宽，医疗服务安全零事故，综合改革顺利推进，业务收入稳步提高，年度收支确保平衡，各项工作任务圆满完成。