1、毕业论文任务书工商管理宁波地区行业间工资差异实证研究一、研究目的和意义宁波地区做为沿海城市，社会生产能力提升速度较快，人民生活得到明显改善。随着市场经济的发展，传统计划经济条件下那种比较简单的社会收入分配和利益关系，已经变得日益复杂。各种利益群体的利益需求与满足这种需求的途径也日益多样化，不同社会群体、不同行业之间的收入工资差距日益明显，使得研究行业间工资差异具有一定现实意义，宁波要实现经济与社会的和谐、快速发展，就必须正确地面对和解决这一问题。理论界对于我国行业工资差异的主要表现、价值判断、成因以及政策选择方面已经形成了较为统一的意见。但是，这些研究大都属于定性的分析，缺乏定量的研究，本文将
2、利用定量分析方法，对宁波地区行业工资深入实证研究，具有一定的理论意义。二、主要研究内容建议重点从以下几个方面进行研究1、绪论，主要是从研究问题鉴定，选题的目的及意义，研究内容方面阐述；2、研究现状，包括国内研究现状和国外研究现状。3、研究设计，包括数据收集、研究方法、数据描述4、宁波地区行业间工资差异的实证分析，运用静态分析主要采用标准差系数、行业平均工资的极值差和极值比等指标来衡量每年行业间职工工资的差距水平，动态分析的思想设置了一些分析指标来衡量各行业平均工资的变动情况，主要包括平均值、最小值、最大值、标准差、年平均工资增长率；5、研究结论及局限性三、实施方案（调研、实习方案，进度安排等）
3、实施方案本论文研究的是宁波地区行业间工资差异，采用资料搜集的方式，进行大量分析。通过查阅统计年鉴、相关的网站、期刊、论文等相关信息，并结合运用统计学等相关理论学科的知识，系统分析了宁波地区行业工资，并得出相应结论。进度安排1第6学期第1920周至第7学期第15周完成毕业论文选题。第7学期第612周在指导教师的指导下，完成文献综述、开题报告,参加开题答辩。第7学期第1314周撰写论文详细提纲，交给导师批阅，并仔细修改。第7学期第1520周开始写作毕业论文，完成初稿。第7学期寒假结合毕业论文选题开展调查研究。第8学期第12周修改和完善毕业论文。第8学期第36周进一步研究修改和完善毕业论文，完成定稿
4、。第8学期第78周进一步修改、完善毕业论文；毕业论文定稿并上交。第8学期第911周参加毕业论文答辩。四、推荐阅读文献1王晓英我国行业间职工收入差距分析J山西财经大学学报，2000，52宗文英，赵建国行业收入差别及其矫正J经济研究参考，2003，363洪建兴基于S基尼系数的中国行业工资差距分析J统计研究，2010，（5）5金玉国行业工资差异工资行业差异的制度诠释J统计研究，2005，（4）6李晓宁，邱长溶转轨时期中国行业工资差距的实证研究J山西财经大学学报，2007，2967RONALDSCHETTKATCOMPENSATINGDIFFERENTIALSWAGEDIFFERENTIALSANDEMPLOYMENTSTABILITYINTHEUSANDGERMANECONOMICSJJOURNALOFECONOMICISSUES,1993,27153170
