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行政后勤管理制度适用范围：公司全体职员。规范目的：加强对公司行政后勤事务的管理，有效利用公司资产。 目 录：第一章 作息时间管理第二章 考勤管理第三章 假期管理第四章 着装管理第五章 职员个人通讯管理第六章 图书管理第七章 电子邮件管理第八章 办公管理第九章 会议管理第十章 办公用品管理第十一章 资产管理第一章 作息时间管理第 一 条：公司作息时间详见下表：项目时间备注上午班8:30 - 12:00午餐12:00 - 13:30下午班14:30 - 18:30晚餐18:30 - 19:30第二章 考勤管理第 一 条：职员上班和下班时须各刷卡一次。因故未能正常刷卡的，须申明原因并经部门负责人确认后报总经理办公室备案，否则，按旷工处理。第 二 条：请假、外出培训、考察或出差，必须提前填写请假审批表或出差审批表，按规定程序报批并办妥工作交接手续，同时交总经理办公室备案后方可离岗。第 三
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