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曲靖工商职业技术学校的人力资源系统.doc

曲靖工商职业技术学校HRMS的建立和作用2010级春季MBA周末班 苏锐 学号:摘 要一个现代化的学校应该摒弃计划经济时代的陋习,使用现代化的管理手段。HRMS在当前是曲靖工商职业技术学校“夯实基础、突出中心、更新观念、提高效率、提升效益”走“自动化、信息化、无纸化、便捷化”管理的必由之路。学校根据自身实际情况,选择自主研发适合自己的管理信息系统,既有助于自身的高效管理,又有利于学校的长足发展,充分掌握使用工具的核心技术,以便及时调整管理系统和学校发展统一步调,从最大程度上满足学校发展的需要,达到事半功倍的效果。主题词HRMS 薪资管理 子系统 有效性 数据库正 文当前,人力资源已经成为一个企业或一个组织的命脉。而人力资源的管理是企业或部门的核心管理项目。作为学校来说人力资源管理的重要性已经凸显,特别是像曲靖工商职业技术学校这样的学校。一、HRMS建立的背景曲靖工商职业技术学校,其前身是曲靖市经济干部培训学校,隶属于曲靖市经委,2005年改办为曲靖工商职业技术学校,成为一所普通中等专科学校。这样一所“官办”学校带着十

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