温馨提示：由于个人手机设置不同，如果发现不能下载，请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-13561099.html】到电脑端继续下载（重复下载不扣费）。
1: 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。 2: 试题试卷类文档，如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案，请知晓。 3: 文件的所有权益归上传用户所有。 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 5. 本站仅提供交流平台，并不能对任何下载内容负责。 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
本文（南大梁高速JL4总监办管理办法(正文).doc）为本站会员（晟***）主动上传，文客久久仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私，请立即通知文客久久（发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服），我们立即给予删除！
第一章 总 则一、为了加强对项目监理部的管理，保证监理任务的完成，制定本办法；二、项目监理部是经业主批准，公司任命总监理工程师而组建的专业工程技术队伍，由公路工程技术人员、试验技术人员、行政后勤工作人员组成；三、项目监理部在实施监理工作中以国家规范为准绳，以施工合同为依据，以旁站、巡视为手段，以科学检测为基础，严格执行“三控制（质量控制、进度控制、投资控制）、二管理（合同管理、信息管理）、一协调（组织关系协调）”，依靠业主、依托业主，服务业主、服从业主，公正、及时、准确、实事求是地做好监理工作，争创优良工程；四、项目监理部的工作期限是从中标进场起至工程缺陷责任期止的工程全过程的监理任务；五、总监理工程师是项目监理部的负责人，项目监理部实行总监理工程师负责制。第二章 人力资源管理总监办所有从业人员上岗的途径一般有：(1)公司推荐；(2)总监办推荐；(3)个人自荐；(4)公开招聘应聘；(5)其它途径。拟上岗的人员均按以下程序办理。第一节 员工报到1、新报到员工先到总监办办公室领员工报到登记表，并按照表格要求认真填写。完后上交相关资格证书由办
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号：浙ICP备20026746号-2
公安局备案号：浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台，即用户上传的文档直接卖给下载用户，本站只是网络服务中间平台，所有原创文档下载所得归上传人所有，若您发现上传作品侵犯了您的权利，请立刻联系网站客服并提供证据，平台将在3个工作日内予以改正。
