温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-13584349.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。 2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。 3: 文件的所有权益归上传用户所有。 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
本文(【经典课件】某某公司服务酒吧领班岗位描述.docx)为本站会员(德鲁****堂)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!
岗位描述服务酒吧领班岗位名称:服务酒吧领班直接上级:夜总会主管直接下级: 服务员本职工作:主持服务酒吧的日常工作直接责任:1. 每月向夜总会主管述职一次。2. 及时、正确地传达上级的指示。3. 代表服务酒吧向上级投诉。4. 每月制订一份服务酒吧的营利计划,报批后执行。5. 制订服务酒吧员服务员技能培训计划,报批后,协助培训部进行实施、考核。6. 根据工作需要,调配服务员的工作岗位,报夜总会主管批准后执行,并转入人力资源部备案。7. 制订服务员的岗位描述,并界定他们的工作。8. 向服务员布置工作任务,如有必要向其授权。9. 巡视、监督、检查服务酒吧的各项工作。10. 记录服务员的考勤情况。11. 受理服务员提出的合理化建议,并按照程序进行处理。12. 每月听取服务员的述职一次,并对其做出工作评定。13. 填写服务员的过失单和奖励单,根据权限,按照程序,进行处理。14. 关心服务员的思想、生活、工作。15. 每日召集服务员进行营业前布置,营业后总结。16. 如服务员在工作中出现争议
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。