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新形势下企业统计创新的思考.docx

1、新形势下企业统计创新的思考 摘 要 新经济时代,尤其是随着市场经济体制改革的逐渐深入,企业所处的内外部环境发生了翻天覆地的变化,为改善企业经营管理现状,提高企业市场竞争力,必须加强企业统计工作。本文主要围绕如何创新发展企业统计工作展开探讨,找出企业统计工作中存在的问题,并提出具体解决方案,帮助企业实现可持续发展。 下载 关键词 新形势;企业统计;创新 doi: 10.3969 / j.i 中图分类号 F275 文献标识码 A 文章编号 1673 - 0194( 2015) 07- 0023- 02 企业统计为企业日常经营管理提供重要的参考数据,它隶属于企业财务部门,对于企业发展非常重要。随着市

2、场经济环境的改变,企业统计人员面临着新的挑战,如何做好统计工作是企业统计人员亟待解决的首要问题。 1 新形势下企业统计管理存在的主要问题 1.1 经营者对企业统计工作极不重视 在企业管理中,重经济利益、重会计、轻统计问题比较严重,很多经营者只关注企业最终的统计资料,错误地认为数据的加减或汇总就是统计,在定量分析问题时,几乎不考虑统计资料的重要性,认为统计对于国家、政府来说 “ 功不可没 ” ,而对于企业来说,纯属 “ 白费功夫 ” 。在各行各业中,拼凑统计数据现象比比皆是,统计报表常常弄虚作假、流于形式。 1.2 统计制度不健全 在新经济时代,国家对企业统计工作制度进行了改革,很多企业已经接受

3、并在某种程度上进行了落实,然而一部分企业,尤其是中小型企业并没有真正重视企业统计 工作,企业内部统计制度不健全,不仅没有专职统计人员,甚至都不设置统计这个岗位。统计报表填写不严谨、不规范,统计原始记录缺失严重,统计台账不健全,结果导致统计信息失真,严重影响管理决策。 1.3 统计方式落后 目前企业统计方式主要有两种:静态化统计和事后统计。在进行数据统计时,并没有把市场变化因素考虑进去,只是在各种经济性支出或收入发生后简单地统计,很少考虑前期与后期统计数据出现差距的原因,另外,在分析统计数据时,很少考虑统计的前瞻性,只是以历史性数据为依据,致使统计数据缺乏科学性、准确性 。更有甚者,很多企业只进

4、行季度统计或年度统计,也就是所有工作结束后再进行统计,致使大量统计信息丢失。 1.4 统计人才匮乏 在新经济时代,企业统计工作意义重大,企业发展离不开科学的统计工作,企业统计工作对人员队伍素质要求越来越高,然而就目前来说,企业统计人员素质参差不齐,统计人员学历低、素质低、水平低甚为普遍,人员缺乏系统的培训,岗前培训与后续教育形同虚设,不能真正起到培训的作用;部分统计人员觉悟低,缺乏责任感和正义感,容易导致统计数据出错、失真,统计数据资料不能为企业经营决策服务,而且 会严重误导决策人员的判断,严重阻碍企业发展。 2 新形势下企业统计创新的路径 2.1 创新统计观念 首先,企业管理者要将统计工作提

5、上日程,重视统计工作,视统计工作与企业发展同等重要,设置统计机构或是专职的统计人员;全面改革企业内部管理制度和统计制度,统计部门(统计人员)应加强与其他部门的联系,积极改进统计制度,树立市场化、全局化观念,实现统计调查的全面性、动态性和市场性,获取更多、更完整的统计数据,并形成统计汇报总结,为企业管理提供信息支持,全面推动企业创新发展。 2.2 健全统计制度 对于企业统计工作来说,健全的统计制度是基本保障,统计工作离不开统计制度的规范指导,所以必须将统计制度融入到各项统计工作中。首先,健全统计人员从业制度、统计数据汇报制度、统计人员持证上岗制度等基础性制度,规范统计人员业务,提高统计人员综合素

6、质。其次,改革完善企业内部管理体制,并依照国家法律法规完善统计体制,制定奖惩制度,严格按照法律法规管理企业,依法统计,对违规操作者进行强制性、约束性的惩罚,确保统计信息真实可靠,以提高企业管理水平。 2.3 改革统计方式 统 计方式直接关系着统计信息的质量,在新经济时代,原有的静态化统计、事后统计已不合时宜,必须对统计工作的预见性和前瞻性予以高度重视。既要统计也要预算,认真对比分析前期数据与后期数据的差距,对资金支出流向及收入来源准确定位,确保统计数据有理有据、真实可信;既要静态统计也要动态统计,及时根据市场和企业发展变化进行信息统计,树立市场化观念,将市场因素融入统计信息中,确保统计信息真实

7、、科学。同时加强统计信息网络建设,由专人负责维护,及时更新统计信息,实现信息资料的透明化、整体化,加强内外部监督力度,确保统计信息真实可信 。 2.4 提升统计人员素质 在新经济时代,企业统计工作要紧跟时代发展步伐。现代企业要想做好统计工作,改革创新统计方式,必须培养一批训练有素的统计人员,提高统计人员综合素质和业务能力。 大力培养现有统计人员,企业管理者要制订统一的培训计划,开展培训活动,大力培养高素质、高水平的人才,提高统计人员的政治素质、业务能力和职业道德。 加强自身学习,鼓励统计人员自学成才,增长知识,创新工作方式方法,提升业务素质能力,巧用现代高新技术,以适应当今时代要求,胜任统计工

8、作。 统计人员应该经常深入生产一 线,了解企业实际状况,不断完善自己的统计资料。 统计人员应该不断提高自己的写作水平,真正发挥统计工作的作用,为企业服务。 3 结 论 综上所述,在新经济时代,市场环境瞬息万变,企业只有紧跟市场发展,及时掌握市场信息,才能在激烈的市场竞争中赢得一席之地,寻找到正确的发展道路。在企业日常经营管理中,企业统计工作至关重要,能否做好新时期企业统计工作直接关系着企业的命运,只有加强企业统计工作,才能有效提高企业经济效益和社会效益。所以企业要加强统计工作改革创新,转变统计方式,树立市场化观念,提高统 计信息质量,为企业发展提供数据支持。 主要参考文献 张秀玲 .浅析企业统计工作制度改革 J.中国集体经济, 2012( 9):89-90. 代佳朋 .管理统计的高效性对企业管理的作用 J.现代经济信息, 2014 ( 3): 271-272. 张静 .企业统计管理工作在新经济环境下的发展方向 J.中国科技博 览, 2013( 4): 125-126.

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