浅谈企业干部队伍应当树立的利益观.docx

1、浅谈企业干部队伍应当树立的利益观摘要：本文通过对企业干部队伍应当树立的利益观进行分析，以期加强企业的干部队伍建设，从而更好的满足企业发展需求。 下载 关键词：企业；干部队伍；利益观 十八大以来，中央在反腐败方面重拳出击，施展“连环拳”对腐败份子开展了一系列的打击，也取得令全国人民欢呼雀跃的成效，我党在反腐败的道路上得到了广大人民群众的支持和拥护。在中央反腐过程中，不乏有企业“大老虎”出现，无一不是为一己的贪欲，给企业造成无可挽回的巨额损失，虽然他们最终都受到了法律的严惩，但所造成的影响却无法弥补，不但给企业干部队伍抹了黑，给企业也带来了一定的负面影响。面对作为党员，特别是党员领导干部，在五彩缤

2、纷的生活中，我们应该如何筑牢思想防线？笔者认为，工作生活中，必须要树立正确的利益观，以正确的利益观来摆正我们的位置，以正确的利益观来指导个人的生活方式和方向。 企业干部队伍究竟应当树立什么样的正确利益观呢？个人认为： 一、企业干部要清醒认识什么是利益观 利益观是受世界观支配的，有什么样的世界观就会有什么样的利益观。可见，利益观是有阶级性的，资产阶级利益观的核心就是个人利益至上，就是信奉“人不为己天诛地灭”、“有权不使过期作废”那一套。 我们必须清醒地看到，在社会上，当前确有一些同志经不住资产阶级腐朽思想的腐蚀与诱惑，利益观出现了偏差，导致内心世界的颓废与堕落，直接反映在现实生活中，其主要表现如

3、下：一是利用上级领导的信任，凭借手中的权力，非法谋取个人、家庭和小团体的利益，不惜损害企业的利益；二是贪图享乐、奢侈挥霍，把吃喝玩乐当成人生的最大乐趣，视艰苦奋斗为“冒傻气”，整天沉湎于觥斛交错、纸醉金迷之中；三是突出自己、好大喜功，把个人出名获利当作想问题、办事情的出发点，弄虚作假、欺上瞒下；四是心术不正、勾心斗角，终日里谋人不谋事，干工作敷衍塞责、得过且过，却把心思用于贬低别人、抬高自己，以求升官晋爵；五是见风使舵、庸俗市侩，对上级阿谀奉承，对同事拉拉扯扯，对朋友居心叵测，对群众漠不关心，凡事以对个人是否有利为准则；六是盲目攀比、怨天尤人，收入同样多的比、待遇同样高的比、条件同样好的比，总

4、觉得自己吃亏。往往造成“事业不成怨条件、工作不力怨环境、关系不顺怨领导、业绩平平怨下属”，好像社会环境和周围的人总是对不起他。 上述现象不能不说与一些党员干部没有树立起正确的利益观有着直接关系，尽管这些问题不是主流。但多年来，被党纪政纪处分反映出来的案例中，上面提到的“六种现象”到底离我们还有多远？如果不认真对待并切实加以纠正，那种利益观离我们就真的“不远”了。因此，在平时的工作、生活中我们不在乎多提醒、多打招呼，以防在多姿多彩的生活里迷失方向。二、企?I 干部要具有什么样的利益观 刘少奇同志早在七十多年前的论共产党员的修养一书里就作出了高度概括，他说：“党的利益高于一切，这是我们党员的思想和

5、行动的最高原则。根据这个原则，在每个党员的思想和行动中，都要使个人利益和党的利益完全一致。在个人利益和党的利益不一致的时候，能够毫不踌躇、毫不勉强地服从党的利益，牺牲个人利益。为了党的、无产阶级的、民族解放和人类解放的事业，能够毫不犹豫地牺牲个人利益，甚至牺牲自己的生命，这就是我们常说的党性或党的观念、组织观念的一种表现。这就是共产主义道德的最高表现，就是无产阶级政党原则性的最高表现，就是无产阶级意识纯洁的最高表现”。 中国共产党是代表广大人民根本利益的政党，党的利益就是人民的利益，共产党人应有的利益观归结到一点，就是人民的利益高于一切。过去如此，现在如此，将来也是如此。企业领导干部，是企业的

6、一份子，是上级授予我们在企业生产经营过程中进行管理的一员，代表的依然是“人民的利益”，在欣欣向荣的市场经济条件下，个人认为正确的利益观应当包括以下几方面。 一是个人利益必须服从企业整体利益的观念。作为企业员工，特别是企业的领导干部，应有的利益观归结到一点，就是个人的利益必须服从于企业的利益，当个人利益与整体利益发生冲突的时候，必须要有无条件地服从整体利益的观念。个人利益不单是指党员干部本人，还包括自己的家庭成员和亲属的利益。 二是局部利益必须服从全局利益的大局观念。党员干部不能只顾本部门、本单位的局部利益，必须站在党和人民的立场上，站在企业的全局上，从全局的高度观察和思考问题。当局部利益与全局

7、利益发生冲突的时候，必须具有无条件服从全局利益的大局观念。 三是眼前利益必须服从长远利益的观念。改革开放以来，中国高速的经济发展取得了世人瞩目有成就，但对环境的破坏也是触目惊心的。习近平总书记用战略家的眼光在纳扎尔巴耶夫大学回答学生问题时指出：“我们既要绿水青山，也要金山银山。宁要绿水青山，不要金山银山，而且绿水青山就是金山银山”。有些事情从眼前看是有益的，但从长远看是有害的，这就需要我们的党员干部要不为眼前利益所惑，对极易得的利益，要多想、多分析，树立为长远利益而奋斗的坚定信念。 四是须有甘于清贫的无私奉献观念。随着社会经济的不断高速发展，社会环境日益多姿多彩，在多彩的社会里，极易迷失自己的

8、理性，到底“清贫”两字还提不提？其实，极其简单，俗语说得好：“比上不足，比下有余”。在“富与贫”之间，古人亦有云：知足常乐，当前已是二十一世纪了，难道作为现代企业的一名党员干部连古人也比不上吗？只要端正了思想，摆正了位置，那我们的心态也就摆正了，私心杂念也随之少了。 五是要在自律的基础上牢固树立遵纪守法观念。在市场经济的大潮冲击下，个人，特别是党员干部所要干的一切，都必须在政策和法律允许的前提下来进行。为加强党员干部队伍管理，中共中央先后分别颁布施行了中国共产党纪律处分条例、中国共产党党内监督条例等一系列约束党员干部党内条例，对党员干部的行为准则作了清晰的要求，作为企业党员干部，在经济生产领域

9、必须强化自己的法制观念，即使是在谋取正当利益的时候，也要严格自律，在致富的道路上模范地遵纪守法。 三、企业党员干部要作风清气正的表率 我们树立正确的利益观，不是什么人强加给我们的，而是我们在工作、生活上的客观要求，是我们从进入社会、进入企业这个大家庭那天起就必须慎重考虑的?题。党员干部队伍，要树立正确的利益观，就必须同享乐主义作坚决的斗争，就必须保持和发扬艰苦奋斗的作风，坚决反对奢侈浪费的恶习。俗话说：“玩物足以丧志，奢侈必将失德。”一个人想奢侈享乐多了，想事业必然就少了，想业务的事情也少了；离灯红酒绿近了，离法律法规也必然就远了。当前，经济活动和人的思想都比过去要活跃得多，作为党员干部，如果

10、一个人不能谨慎从事，意味着犯错误的机会相对比较多，既使自己不知不觉地在刀尖上跳舞，也带坏了身边的人，破坏了企业良好的干事创业氛围。 “天下熙熙，皆为利来；天下攘攘，皆为利往。”一个人追求成名、进步、富裕，追求自我价值的实现是无可厚非的，但前提是必须诚实劳动、努力工作，在劳动仍然是人们谋生手段的情况下，通过正当途径获取物质利益，对谁来说都是必需的，但在追求物质利益的基础上，占有欲是千万不能膨胀的。钱财乃身外之物，生不带来死不带去，如果成为它的俘虏，既有损个人名节，也有损家庭声誉，也带坏了队伍，实在是得不偿失，恶劣影响甚大。作为企业的党员干部，要清醒地认识到自己的行为并不是一个简单的个体行为，它往

11、往会影响到一支队伍、一个企业的创业环境，因此，企业每个党员，特别是党员干部，除了加强自身的党性修养，还要做营造风清气正、创业干事好氛围的表率。 四、结束语 人的一生是短暂的，非常值得珍惜，正因为如此，我们才应该善待它，充分实现它的价值。所以，一个人只有树立了正确的利益观，筑牢了思想道德防线，才能管住自己的思想，管住自己的行为，我们就经得起任何风浪的考验，做一个有道德的人，一个有益于企业发展、有益于社会的人。 参考文献： 马晓磊.企业政工工作创新及队伍建设思路创新探究J.东方企业文化，2014（22）：107+123. 刘四虎.煤炭企业基层工会干部队伍建设之我见J.中国集体经济，2014（22）：41-42. 崔秀春.如何加强与改进国企政工队伍建设J.东方企业文化，2014（03）：67. 李华.企业领导人员应牢固树立廉洁从业是立身之本价值观J.中国监察，2013（14）：56-57.