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贯彻落实南方电网公司“五个概念”研讨会上的发言尊敬的各位领导： 受我局党委书记委托，经xx电网公司同意，由我来参加这次高规格的研讨会并作发言，发言内容代表个人观点和认识，由于平时思考的时间不多，认识不够，肯定存在诸多不足之处，我愿本着谦虚学习的态度敬请大家批评指正。 当前，南方电网五省区网公司各单位都在贯彻落实南网大政方针，xx电网公司组织观模如此大的研讨会真是良苦用心，我能参加这次会议深感荣幸，对我来说是一个思想观念洗礼的过程，省公司主要领导全程参与，让我清醒地认识到，要真正贯彻落实好南网的大政方针，“五个概念”怎样去实践，怎样在我们的思想上扎下根，怎样去指导我们当前及今后的工作，关键在于企业的领导班子，班子的关键在于一把手。“五个概念”它不是“口号”，更不是形式，它是结合南网实际精炼出的行动指南，对指导我们的实际工作有着深远意义。“五个概念”不是独立的，是相辅相成的，所以，从我局当前各项工作的实际情况出发，我谈一谈，如何创造有利条件，努力实现人人快乐工作这个概念。 一、企业领导应该营造一种“平等”的人文理念。 当前，作为电网经营企业，我们有了相对较好
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