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英格玛的慈善公益梦英格玛人力资源集团，2011大中华区人力资源服务机构品牌100强企业（排名第43位）。由一家创始时只有6名员工的小公司到如今拥有12家分公司，近300名专业管理人员和3万名派遣员工的集团企业，英格玛的成长壮大见证了苏州工业化的进程，英格玛的发展也和企业社会责任的践行同步。“成长为对社会卓有贡献的公司”成为了这家集团公司的愿景，并从上到下践行着“大力支持社会慈善公益事业，培养员工的社会责任感，强调爱与奉献的团队精神”。庄志的慈善理想：象比尔.盖茨那样做慈善 庄志，又名阿甘，英格玛人力资源集团董事长兼总裁，苏州乐助残疾人人力资源有限公司总经理，乐助慈善会创始人。庄志表示，希望自己将来能象比尔.盖茨那样做慈善。从大学时代起，庄志就开始了自己的公益实践，创办英格玛人力资源集团9年来，从天女散花的救火式慈善到现在具有英格玛特色的CSR 2.0实践，庄志积累了很多经验，他告诉记者，现在英格玛践行企业社会责任有四项原则：企业慈善和营销无关做力所能及的公益公益投入单独预算标准化流程做慈善庄志认为，慈善不应该是作秀和营销手段。
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