温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-14185202.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。 2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。 3: 文件的所有权益归上传用户所有。 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
本文(建设企业新文化打造闽西现代非金属矿业龙头.doc)为本站会员(晟***)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!
福建省改革开放与企业文化建设研讨会论文建设企业新文化 打造闽西现代非金属矿业龙头李启福龙岩高岭土有限公司总经理 龙岩高岭土有限公司是一家典型的资源型国有独资企业,新旧体制的交替、资源型企业生产经营的特征,以及企业肩负“成为闽西现代非金属矿开发龙头,为推进龙岩生态型经济枢纽、海峡西岸经济区重要增长极聚集辐射极建设作出新贡献”的历史使命,决定了龙岩高岭土有限公司企业文化建设的价值取向和基本特性。用简单的一句话来概括,就是以人为本、科学管理、创新高效、可持续发展;就目前公司的企业文化建设状态而言,就是要建设在市场经济条件下的企业新文化。龙岩高岭土有限公司年销售收入1亿多元,从总体量上看在龙岩众多资源型企业中算不得什么,要完成闽西现代非金属矿开发龙头的历史任务,就必须做大做强。这就面临一个战略选择的重大问题,是走规模扩张做大之路,还是走厚积薄发做强之道?我们经过多年的探索和实践,从成功复失败、失败复成功的轮回中感悟到,企业做大必先做强。龙岩高岭土有限公司东宫下矿区勘探总储量为5300万吨,扣除矿体边界变化、夹石率高和铁、钛含量高等因素影响,
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。