1、1上海杉达学院嘉善光彪学院教务处教务处创建文明小结教务处实际工作人员只有三人，两年来承担着全院的教学管理和服务任务。05年度在校学生共计 1800人（其中本科生 359人，专科生 1441人）， 06年度在校学生共计 2173人（其中本科生 782人，专科生 1391人）。 05年度任课教师共计 103人（其中专职教师 28人，兼职教师 75人）， 06年度任课教师共计 122人（其中专职教师 27人，兼职教师 95人）。2上海杉达学院嘉善光彪学院教务处生源充足，基础提高3上海杉达学院嘉善光彪学院教务处学院 2003年招收专科生 740人；2004年招收专科生 634人； 2005年招收116
2、9人，其中本科生 358人，专科 811人，在校学生规模达到 1800人； 2006年招收新生 1010人，其中本科 430人，专科580人，学生报到率达 94；目前在校学生共有 2200余人。生源的质量逐年有所提高，如浙江籍专科录取分数线，从2003年文科平均 400分提高到 2006年平均 470多分，高于浙江省招办公布的录取分数线约 60分。 4上海杉达学院嘉善光彪学院教务处2003年 9月 2006年 9月录取分数线一览表 2003年 2004年 2005年 2006年文科 理科 文科 理科 文科 理科 文科 理科浙江省分数 线（本科） 486 448 501 466我院分数 线 （本
3、科） 486 449 501 466浙江省分数 线（ 专 科） 377 333 399 332 407 338 408 346我院分数 线 （专 科） 335 284 399 332 432 346 451 4055上海杉达学院嘉善光彪学院教务处历年教师人数统计6上海杉达学院嘉善光彪学院教务处在学院党政领导的领导和关心下，在院各部门的密切配合和支持下，全处同志能够团结一致，分工协作，顽强拼搏，踏实工作，出色地完成了任务。我们的指导思想是：坚决贯彻学院先进的办学理念和完善的规章制度，努力为教师和学生服务好，保证教学质量有所提高。全处同志全力以赴，从不请假缺勤，相反根据工作需要经常自觉加班。7上海
4、杉达学院嘉善光彪学院教务处坚持高标准严要求聘请好老师来为学生上课，对于教学效果不好或者发生严重教学事故的教师坚决辞退。每学期开学时，召开全体教师会议，请学院领导到场讲话，教务处根据教学检查的实际情况，总结教学工作的经验，表扬得到学生好评和欢迎的优秀教师，对新学期的教学工作提出明确要求，要求教师为人师表，教书育人，管教管学管思想，认真备课，精心讲课，抓课堂纪律，让学生真正学到有用的知识，提高素质和能力，学会应用学到的知识去解决实际问题。8上海杉达学院嘉善光彪学院教务处根据实际工作需要，报请学校领导批准， 06年初设立了英语、日语、数学、计算机、思政等六个学科组，配备了学科组长，明确了他们的职责，
5、由于他们的努力工作，对加强教学管理和保证教学质量收到了良好的效果。我们准备在此基础上总结经验再设立二三个学科组。根据袁校长的指示和总部试点成功的经验，我们现在在数学学科组内，选了一年级的微积分和二年级的线性代数两门课作为试点，取消期中和期终考试，试行分阶段考核。试点成功后准备再推广。9上海杉达学院嘉善光彪学院教务处我们严格执行学校的规章制度，狠抓教风、学风和校风建设，配合学生处，一方面加强对学生的教育管理，另一方面坚决执行课堂纪律和考场纪律，严肃处理旷课、作弊等违纪学生，因考试作弊开除了 4名学生的学籍，其余作弊学生作了留校察看处分。严格执行留级和退学制度，近一年来已有 25名学生退学， 18名学生留级。10上海杉达学院嘉善光彪学院教务处
