开展“转变作风改善发展环境建设年”近期工作总结.doc

1、怀安镇开展“转变作风改善发展环境建设年”工作汇报为深入贯彻落实省、市、区委转变作风改善发展环境建设年活动动员大会精神，坚持问题导向，出重拳，下猛药，着力解决全镇作风建设、发展环境方面存在的突出问题，推动全镇上下树牢“四个意识”、 强化责任担当、切 实转变作风 ，努力形成风清气正、真抓实干、办事高效的发展环境，使“作风建 设年” 活动取得了实实在在的效果。现将近期我镇“作风建设年” 活 动工作总结如下：一、高度重视，成立机构根据凉州区深入开展“转变作风改善发展环境建设年” 活动实施方案要求，我们成立了以党委书记王新元、党委副书记、镇长沈国晶为组长，其他成员为副组长，各站所负责人、驻镇单位负责人为

2、成员的“转变 作风改善发展环境建 设年” 活动领导小组活动领导小组。领导小组下设办公室，负责“ 好作风建设年” 的日常工作，从组织机构上凸显了对这项活动的重视。同时，制定了怀安镇深入开展“转变 作风改善 发展环境建设年 ”活动实施方案，从工作内容上保证了这项活动不走过场。二、宣传发动，营造气氛为了迅速掀起“作风 建设年” 活动的高潮，我 镇采取了多种形式进行宣传发动，大力营造“作风建设 年” 活动的浓厚氛围，积极推进“ 作 风建 设年” 活动 的深入开展。一是召开动员会，宣传发动，深入动员。先后召开了镇党委（扩大）会和动员部署会议，传达贯彻市、区“作风建设年” 活动会议精神，把全镇干部的思想和

3、行动统一到区委区政府的决策部署上来，让全镇干部了解活动的重大意义和任务目标，调动全镇干部参与活动的热情和积极性。二是制定了怀安镇“转变作风改善发展环境建设年” 活动宣传方案，明确了目标责任，深入宣传“ 转变作风改善发展环境建设年” 活 动的目 标要求和主要 举措，及时 反映村（社区）、驻镇单位开展活动的具体思路、有效措施和积极成效，集中展示全镇广大干部焕发出的崭新精神面貌和良好工作作风，推动“转变作风改善发展环境建设年” 活动的深入开展。三是制作了有关“作 风建设年” 活动的条幅 7 条，在镇机关、驻镇单位电子屏上，滚动宣传作风建设的标语。同时，建立了学习专栏，利用多种形式进行广泛宣传和发动，

4、使“作风建设年” 活动深入人心。四是公布投诉方式，加强督查工作 。在镇政府大门口设置了转变作风改善发展环境建设年活动意见征求箱 1 个，开通征求意见建议热线电话 1 部，并及时公开了网络邮箱。安排多人定期进行检查群众投诉信息并及时处置，确保依法群众反映情况受到法律保护。五是镇、村党员干部深入村组农户开展座谈走访 90 场次，发放调查问卷 98 份，在各党支部以折达公路为案例开展警示教育学习活动 9 场次，参学人数 295 人次。三、采取措施、积极推进为确保我镇作风建设取得实效，围绕全镇国土绿化、全域生态文明建设、创建全国文明城市等工作，以严格的工作作风，推进干部作风建设，着力打造想干事、会干事

5、、干成事的良好环境。1.加强学习型党组织建设。不断健全完善镇党委理论学习中心组学习制度、党员干部学习制度等，定期加强思想政治、形势任务、依法行政道德和廉政教育的学习。同时，结合“两学一做” 学习教育制度化常态化，加强对国家大政方针政策的学习，推动我镇各项重点工作扎实稳步开展。2.加强政治理论学习和业务知识培训。通过集中和分散学习，以专题辅导、个人自学等形式，对市、区工作会议精神进行了深入的学习。同时，加强了对干部及村干部的业务培训，提高了干部的业务素质和服务技能。3.全面推行“一窗办、一网办、简化办、马上办”改革，从根本上解决审批环节多、行政效率低的问题。一是进一步优化办事流程。通过减事项、减

6、层级、减材料、减环节、减时限，进一步优化流程，减少以审批、备案、证明等形式存在的前置环节，提高为民办事效率。二是进一步完善办公设施。完善了各站所文件框、文具栏、资料架等办公用品，力求统一规范。三是进一步明确了办事流程及指南，努力实现群众办事“只进一扇门”“ 最多跑一次” ，切实优化服务，提升效能。4.全力以赴抓落实，以良好的作风促进各项工作落实。一是全力抓好脱贫攻坚工作。按照“缺什么补 什么” 的原则，精准落实“七个一批”扶 贫措施，通 过入户走访，与贫 困户面对面交流，精准制定“ 一 户一策 ”，既符合 贫图户实际，又便于操作 执行、能够落地见效。二是全力创建全国文明城市，坚持以人民为中心的

7、发展思想，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以提高村民文明素质为核心，以优化全镇环境为重点，按照武威市创建全国文明城市怀安镇三年规划（20182020 年）要求，扎实推进“三项革命”“三项行动”，全面开展农村整治“ 三乱”实施“ 四化” 三年行动。三是全面推进 2018 年改厕任务。坚持科学规划，因地制宜，通过示范带动，完成了 1 个村委会、33 户农户、8 家企业的改厕工作。四是全面完成 2018 年国土绿化工作。完成绿化 563.8 亩（占任务 544 亩104%），其中： 农田林网 273.5 亩（新建 81.7 亩，林网更新改造191.8 亩），通道绿化 6.5 公里（56.5 亩

8、），新农村社区绿化 1 个（20亩），乡镇驻地绿化 213.8 亩，林业有害生物防治 400 亩，义务植树 9.8 万株。五是扎实推进全域无垃圾专项行动，全面对 G30 连霍高速、兰新铁路、国道 312 线、Z049 公路（原 312 线）、村组主干道路、河道两侧进行全面整治。通过高频次、高密度督查催办，用严格的工作作风倒逼工作任务落实，实现视野之内无垃圾目标。同时，在全面清理整治沿路沿线环境卫生的基础上，建立健全环境卫生常态化管理机制，巩固整治成果，杜绝整治后出现反弹现象。四、梳理问题，制定方案坚持边学边查边改，结合我镇实际，深入查找和反思领导班子在思想作风、学风、工作作风，领导作风和生活作

9、风方面存在突出问题。一是认真组织开展征求意见活动，广泛征求各村、驻镇单位的意见，并进行分析梳理。二是针对查摆出的问题，我镇进行了认真的讨论，分析问题的根源，共梳理 12 个方面 32 个问题，并制定作风问题整改台账，明确解决措施、责任人和整改时限。到目前为止，我镇作风建设工作虽取得了一定的成效，但与区委、区政府和群众的要求还有一定的差距。在下一步工作中，我们将按照“作 风建设年 ”要求，创新工作方法、完善工作机制，不断深化作风建设，主要做好以下几个方面工作：1.在作风问题整改方面。我们将继续按照区委区政府的要求，推进干部作风建设的全面深入开展，进一步抓好理论学习，健全完善各种制度，抓好整改措施

10、的落实，并此次活动为契机，形成干部作风建设的长效机制，真正提高我们广大党员干部的作风和工作能力。2.在打造学习型机关方面，继续做好干部学习教育工作。按照制定的培训和学习计划，开展干部职工学习教育工作，进一步提高干部政治素质和业务素质。3.在打造服务型机关方面，充分发挥了镇便民服务大厅窗口作用。认真落实首办负责制、岗位责任制、服务承诺制、一次性告知制，严禁对办事人员态度蛮横、语气生硬，严禁以不知道、不了解、不在职责范围等为由对办事人员简单应付、推脱敷衍，力促办事提速、服务提质、效能提升，进一步提高服务办事群众的效率和水平。4.在打造创新型机关方面，通过发挥党员先锋队的作用，为群众提供优质的服务，切实为群众排忧解难。5.在打造廉洁型机关方面，做好督查工作。通过定期及不定期开展工作督查活动，切实加大工作督查督办力度，确保各项工作及时高质完成。