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方案設計課程第十一章方案設計評估考核方案設計課程第十一章評估的目的n 衡量方案符合原先陳述目標的程度n 確認方案執行仍有可能改變之處（p:249 ）方案設計課程第十一章評估的類型n 形成性評估（formative evaluation ）q 方案仍在實際執行時的所進行的評估q 提供相關過程中的資訊，使方案管理者可以用來修正方案運作n 總結性評估（summative evaluation ）q 方案結束時進行的評估q 例如：預算週期結束時，或完成一個服務單位訓練時q 目的為檢視方案成果或成效（p:249 ）方案設計課程第十一章方案評估與方案假設驗證的關係n 方案評估可視為是驗證方案假設q 關心方案是否達成成果q 同時關心是否依照所設計的方案執行q 請參見圖11-1 （p:251 ）方案設計課程第十一章方案評估與方案假設驗證的關係方案因果過程預定效應成功的方案運作 導向形成性評估總結性評估方案設計課程第十一章方案評估與方案假設驗證的關係方案因果過程預定效應理論失敗（theory failure ）運作 並未導向方案因為基於錯誤的假設設計，雖然仍有某種因果過程作用，但並未達到預定效應（p:2
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