温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-14980710.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。 2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。 3: 文件的所有权益归上传用户所有。 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
本文(2023培训工作参考计划范文.docx)为本站会员(0****3)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!
培训工作参考计划范文工作计划确实是对立即开展的工作的设想和安排,如提出任务、制定指标、完成时间、处理方案和步骤方法等。下面是关于2020年度培训工作计划范文,希望对您有所协助。2020年度培训工作计划一为加快我校教育改革和开展的步伐,加强学科骨干教师队伍建立,尽快建立起一支学科齐全,年龄构造合理,有一定数量和较高的业务水平的学科骨干教师队伍制定此计划。一、确立教师队伍建立的目的建立一支热爱教育事业,无私奉献,具有现代教育思想和教育观念,具有较高的理论水平,教育教学水平及教育科研才能,掌握现代科学知识,富于教育教学创新精神和才能,适应素养需要,具有高一层学历,高素养的骨干教师队伍。二、开展骨干教师的选拔1、热爱教育事业,有强烈的事业新和责任感,保护学生,工作成绩突出。2、有良好的师德修养,能典范的遵守教师职业道德标准,举止言行堪为师表。3、教育思想端正,能面向全体学生,面向学生全面开展。4、有系统扎实的教学理论,学科根底理论和专业知识,有较强的教育教学才能和丰富的教育教学经历,能通过各种有意义的活动对学生
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。