ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:11 ,大小:28.50KB ,
资源ID:15007740      下载积分:15 文钱
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

加入VIP,省得不是一点点
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-15007740.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: QQ登录   微博登录 

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(2023年4月自考00463现代人员测评试题及答案.doc)为本站会员(雁**)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

2023年4月自考00463现代人员测评试题及答案.doc

题目:同一个体的各种素质、同一素质的各种成分作为高度统一的有机体存在于个体之 中,它们相互联系,统一作用于行为方式、行为产品与工作绩效中,这体现了素质的A、内在性B、综合性C、相对性D、表出性答案: B解析: 题目: 下列选项不可以作为工作绩效考评指标的是A、工作效率B、工作时间C、工作任务完成的质与量D、工作中所取得的经济效益答案: B解析: 题目: 飞行员录用主要属于A、无目标测评B、效标参照性测评C、常模参照性测评D、物标参照性测评答案: B解析: 题目: 为保证选拔结果正确性,要求素质测评既要以差异为依据,又要能够反映被测评者素质的真实差异。这体现了选拔性测评的A、公平性原则B、公正性原则C、差异性原则D、可比性原则答案: C解析: 题目: 人员素质测评的前提条件是A、职位类别差异B、个体间的素质差异C、个体间的素质共性D、个体的身体素质差异答案: B解析: 题目: 对公司员工的能力进行量化测评,从第1 个开始依照间隔一

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。