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劳动防护用品管理规定1. 目的：为了规范劳动防护用品的采购、贮存、发放，确保职工劳动防护用品的有效使用，特制订本规定。2. 劳动防护用品发放原则：2.1、劳动防护用品的发放、使用、管理，必须贯彻“安全第一、预防为主”的方针，使发放的劳动保护用品确实起到保护劳动者安全、健康的作用。2. 2、劳动防护用品的发放，必须依据工作性质和劳动条件，对不同工种、不同劳动条件，发给不同的劳动防护用品。劳动防护用品是为劳动提供保护的必要物质条件，职工上岗作业必须按规定使用，劳动防护用品不得移作他用或领而不用。3. 范围：本办法涵盖了德蒙化工所有员工。4. 引用标准：劳动防护用品选用规则5. 名词定义：劳动防护用品是指劳动者在生产过程中为免遭伤害或职业危害所配备的防护装备，不是福利待遇，不能强调平均和攀比。6. 职责：6.1各部门负责定期（按月）上报劳动防护用品领用计划（下月）。6.2劳动防护用品仓库负责做好劳保用品的出入库台帐,并定期向安环部上报劳动防护用品库存清单.6.3安全环保部负责监督执行劳动防护用品发放标准，负责劳动防护用品、用具的安全性能检验工作
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