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课程名称：管理心理学 教者：王迪第 二章 课时：课时课题：个体心理与管理 授课时间：第周目的要求：了解个体差异与管理；了解个体社会化与管理 了解自我意识与管理 重点难点：重点难点：掌握个性、气质、性格、能力掌握个性差异与管理掌握明茨伯格管理角色理论 第一节 个体差异与管理 人与人之间在个性特征上所存在的差别称为个体差异,对个体差异的研究包括两个方面:一是个性倾向性个性倾向性差异，如兴趣、需要、信念、理想，二是个性心理特征个性心理特征，气质、性格、能力。个性心理特征 个性心理特征主要包括人的气质、性格和能力。人的个性是指在一个人身上经常地、稳定地表现出来的心理特点的总和。它具有三个特点：独特性。独特性。综合性。综合性。稳定性。稳定性。一、气质一、气质 气质是人的个性心理特征之一。气质即人们常说的“性情、脾气”是人的高级神经活动类型的心理表现，是不以活动目的和内容为转移的典型的、稳定的心理活动的动力特性。反映了心理过程的强度、速度和稳定强度、速度和稳定性性、指向性指向性等动力方面的特点。心理过程的速度和稳定性速度和稳定性包括知觉的速度、思维的灵活程度、注意力集中时间的长短等；心理过程的强度
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