温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-15167053.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。 2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。 3: 文件的所有权益归上传用户所有。 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。 5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
本文(培训行政管理学员讲义.ppt)为本站会员(老***)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!
2企业培训体系的建立培训体系的建立n n一、什么是企业培训体系n n二、有效企业培训体系的特点n n三、有效企业培训体系的原则n n四、企业培训体系的分类n n分层培训体系分层培训体系n n分职能培训体系分职能培训体系n nOJTOJT和和Off-OJTOff-OJTn n五、如何创建企业培训体系什么是企业培训体系n n基于人力资源管理系统提出,与招聘、基于人力资源管理系统提出,与招聘、考核等功能模块对应考核等功能模块对应,一整套有效运用各一整套有效运用各种培训方式和人力资源开发技术,帮助种培训方式和人力资源开发技术,帮助企业实现战略目标的运行机制和管理系企业实现战略目标的运行机制和管理系统统.二、有效企业培训体系的特点二、有效企业培训体系的特点n n1、有效的培训体系以企业战略为导向;n n2、有效的培训体系着眼于企业核心需求;n n3、有效的培训体系是多层次全方位的;n n4、有效的培训体系充分考虑了员工的自我发展的需要.企业培训体系的建立培训体系的建立n一、什么是企业培训体系n二、有效企业培训体系的特点n三、企业培训体系的分类 层次层次/职能职能/内容内容/形式形式四、如何创建企
Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved
工信部备案号:浙ICP备20026746号-2
公安局备案号:浙公网安备33038302330469号
本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。