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广元2018年保障企业用工专项行动方案.DOC

1、 1 广元市 2018年保障企 业 用工 专项 行 动 方案为贯彻落实广元市加强企业用工保障服务企业发展六条措施,加强我市企业人力资源保障服务,切实解决企业用工短缺问题,促进企业健康平稳发展,特制定本方案。一、行动主题保障企业用工,助力企业发展。二、行动目标建 立 健 全 企 业 用 工 信 息 库 ,搭 建 多 形 式 企 业 用 工 对 接 平 台 ,开展 企 业 用 工 定 向 培 训 ,全 面 落 实 保 障 企 业 用 工 政 策 ,举 办 各 类 专 项招 聘 会 100 场 ,组 织 一 次 性 招 工 30 人 以 上 的 企 业 开 展 定 向 对 接 活 动 ,建 立 乡

2、镇 (街 道 )劳 务 合 作 基 地 100 个 ,开 展 定 向 培 训 5000 人 次 ,切实 解 决 市 内 企 业 用 工 短 缺 问 题 ,初 步 实 现 企 业 人 力 资 源 供 需 平 衡 。三、行动内容(一 )开 展 企 业 用 工 专 项 调 查 。1 月 底 前 ,按 照 “乡 镇 (街 道 )调 查 、县 区 汇 总 、全 市 集 中 ”的 原 则 ,开 展 全 市 吸 纳 就 业 30 人 以 上 企 业 用 工情 况 专 项 调 查 ,建 立 企 业 用 工 信 息 库 ,确 定 重 点 服 务 对 象 ,并 对 企 业用 工 信 息 库 按 季 动 态 更 新

3、 ,全 面 准 确 掌 握 企 业 用 工 需 求 。(二)开展“四大招聘” 活动。1.开展“春风送岗”招聘活动。2-3 月,以春节期间外出务工人员集中返乡为契机,开展“春风送岗” 活 动。市本级、利州区、昭化区、朝天区及广元经济技术开发区在市城区联合举办“春风行动” 2 招聘会,其他县在县城区至少组织开展 1 次专场招聘会。同时,面向用工企业和劳动者开展“送政策、送岗位、送服务”活动,通过现场招聘、网上招聘、微信推送等方式,做到政策宣传到位、求职登记到位、对接服务到位。2.开展民营企业招聘活动。4-6 月,重点围绕民营企业、小微企业用工需求,市、县区人力资源市场每月举办 4 次民营企业专场招

4、聘会;组织各类用人单位到四川信息职业技术学院、四川核工业技师学院等市内院校开展校园“双选会” ;组织 重点民营企业到乡镇开展专场招聘会。3.开展高校毕业生招聘活动。7-9 月,根据教育部门移交的未就业高校毕业生名单,根据毕业报到情况,开展高校毕业生就业情况的走访摸排,主动对未就业毕业生进行实名制信息登记,全面了解未就业高校毕业生就业需求,实施“一对一”对接服务,对有就业需求的及时对接岗位,对有培训需求的及时组织培训,对有见习意愿的及时推荐就业见习。市、县区人力资源市场每月举办 4 次高校毕业生专场招聘会。4.开展社会扶贫招聘活动。10 月,围绕建档立卡贫困户劳动者就业需求,开展社会扶贫招聘活动

5、。市本级、利州区、昭化区、朝天区及广元经济技术开发区在市城区联合举办“社会扶贫”大型招聘会,其他县在县城区至少组织开展 1 次专场招聘会。同时,组织就业扶贫基地、爱心企业,通过“招聘下乡、送岗上门”等形式,开展灵活多样的招聘对接活动。 3 (三)实施乡镇(街道)与企业对接行动。3 月底前,组织全市劳动力资源较多的乡镇(街道)与用工需求量较大的企业建立“一对一”劳务合作基地 100 个,健全对接机制,明确对接人员,定期开展岗位对接活动。(四)实施校企合作行动。4 月底前,组织市内重点企业 50 家,与四川信息职业技术学院、四川核工业技师学院、四川水利水电技师学院等院校开展校企合作对接活动,签订校

6、企合作协议,指导、督促院校和企业落实合作内容,促进院校定向为企业培养、输送人才,企业定向吸纳本市院校毕业生就业。(五)实施企业用工定向培训行动。面向社会择优认定 10 家办学规模大、师资队伍强、培训效果好的培训机构,根据企业岗位技能需求,广泛宣传、动员、组织有培训意愿的劳动者开展“企业订单+劳动者选单 +定向培 训”,实现劳动者带技定向上岗。(六)落实保障企业用工政策。全面落实保障企业用工政策措施,建立落实保障企业用工政策的绿色通道,明确专人、强化责任、优化流程、缩短时限,确保政策落地见效。四、保障措施(一)强化组织领导。高度重视保障企业用工专项行动,成立推进保障企业用工工作组,针对每项行动内

7、容,细化实施方案,明确工作职责,确保专项行动落到实处。(二)强化工作责任。落实乡(镇)、村(社)保障企业用工组织责任,开展到户、到人的人力资源组织工作。把市、县区确定的保障 4 企业用工重大招募任务纳入年度工作目标考核,逗硬实施考核。(三)强化资金保障。认真测算保障企业用工专项行动所需资金,符合就业创业补助政策的,从就业创业补助资金中列支,不符合就业创业补助政策的,纳入同级财政安排。(四)强化企业用工形势研判。建立全市企业用工监测制度,将用工 30 人以上企业纳入监测范围,按月汇总企业用工情况,加强用工数据与宏观经济数据的对比分析,提高研判的及时性和准确性。3 月、9 月召开由人社、经信、商务

8、、工会、工商联等相关部门参加的企业用工会商会议,对企业用工形势进行研判,协商、解决企业用工问题。(五)强化企业用工指导。开展企业劳动合同签订、工资待遇支付、社会保障等方面的指导服务,及时排查劳动争议隐患,引导企业合理安排生产生活,努力构建和谐劳动关系。附件:广元市保障企业用工 2018 年专项行动任务分解表附件广 元 市 2018 年 保 障 企 业 用 工 专 项 行 动 任 务 分 解 表活动内容县区组织召开专场招聘会(场)建立乡镇(街道)与企业劳务合作基地(个) 开展定向培训(人)苍溪县 15 20(其中:对接广元经济技术开发区企业 10 家) 800旺苍县 15 16(其中:对接广元经济技术开发区企业 5 家) 600剑阁县 15 20(其中:对接广元经济技术开发区企业 10 家) 800青川县 10 10(其中:对接广元经济技术开发区企业 5 家) 500利州区 10 10 800朝天区 10 10 500昭化区 10 10 500经开区 15 4 500合计 100 100 5000

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