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1第二章 招聘与配置国家职业资格培训企业人力资源管理师（四级）主讲:古银华课时:8 学时12要解决“人力资源管理”的什么问题招聘与配置选选育用留招聘过程人力资源计划人力资源计划职位说明书职位说明书招聘计划招聘计划 时间 岗位及人数 任职资格招聘活动招聘活动 了解市场 发布信息 接受申请甄甄 选选 初步筛选 笔试 面试 其他测试录录 用用 做出决策 发出通知评评 价价 思路 程序 效率 方法3具体内容4（四）（四）（三）（三）（二）（二）（一）（一）员工录用管理员工录用管理校园招聘的准备与实施校园招聘的准备与实施 企业应聘人员的选拔企业应聘人员的选拔人员招聘的程序与信息发布人员招聘的程序与信息发布第一节第一节人员招聘的程序与信息发布 5招聘与配置第一节第一节 人员招聘的程序与信息发布人员招聘的程序与信息发布一、人员招聘的定义、基本程序与补充来源一、人员招聘的定义、基本程序与补充来源一、人员招聘的定义、基本程序与补充来源一、人员招聘的定义、基本程序与补充来源二、招聘信息的收集与整理二、招聘信息的收集与整理三、招聘信息发布与广告设计三、招聘信息发布与广告设计四、招聘申请表的设计四、招聘申请表
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