水务局办公室主任2019年组织生活会个人对照检查材料.docx

1、水务局办公室主任 2019 年组织生活会个人对照检查材料按照组织生活会要求，我紧密结合自身学习、工作、生活实际，按照牢固树立“四个意识” ，坚定“四个自信”要求，通过学习、对照，进行了深刻反思和自我剖析，重点查找了自己存在的问题和不足，并对存在问题的原因进行了深层次剖析，现将具体情况汇报如下：一、存在的突出问题（一）政治功能强不强方面存在理论学习不扎实，存在蜻蜓点水、浅尝辄止、不求甚解等形式主义问题，自己虽然注重政治和业务学习，但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足，存在时紧时松的现象，致使自己对新知识、新思维掌握不多，了解不透，同时在实际工作中，由于受理论水平、实践经验等因素的影响，不

2、能很好的将理论知识运用到实践中，用来指导工作，促进工作开展。（二） “四个意识”牢不牢方面遵守政治纪律态度不坚决，大局观念有待加强。政治敏感性不强，对社会上、网络上出现的一些错误言论，缺乏警惕和防范。（三） “四个自信”有没有方面对中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信树的还不够牢，对我国近年来取得的辉煌成就直观感受还不强烈，遇事往往存在与西方发达国家相比较的思维惯性。（四）工作作风实不实方面工作作风还需进一步提高，在实际工作中，由于自己工作任务比较繁重，有时存在疲于应付的思想，面对困难工作，思想上存在畏难情绪，导致工作缺乏主动性和进取精神。（五）发挥作用好不好方面作为办公室主

3、任，工作上能够任劳任怨，但往往忙于事务性工作，对加强管理、综合协调方面，投入的精力时间不够，作用发挥不好。在思想上、工作上和其他同志沟通不够，同时交流的方法上也存在一定的问题。（六）落实全面从严治党责任方面。一是个别同志对全面从严治党内在要求和党风廉政建设的紧迫性、艰巨性认识不足，没有真正理解“从严管理干部是全面从严治党的重点，也是建立健全惩治和预防腐败体系的核心内容” ，认为干好自己分管的工作就行，管理党员、干部属于日常工作范畴，要求要求就行，导致主体责任意识不浓，更多的是工作安排催得紧，纪律要求不够严，满足于不出问题就行。二是从严教育党员干部不够，对苗头性问题发现不及时，抓早、抓小做得不够

4、，目前虽然没有出现干部职工因违纪被通报查 处事件，但有一些共性的问题仍然存在，比如说，自我约束力不强，上下班迟到早退，上班做与工作无头的事，参加一些吃请、请吃等现象。 二、产生问题的原因分析(一 )在政治合格方面。以为政治理论学习不如业务学习来得实在管用，或者以实用主义的态度对待学习，以至于将政治理论学习放松了。以为凭已有的社会知识和工作经验就能完成各项工作，不自觉的放松了政治理论学习，即使学了也存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，没有把理想追求转化为转变工作状态的斗志。不能正确处理工学关系，集中精力做具体工作时候较多，静下心来学习理论、锤炼党性的时间不足，导致理论学习不断深入、理解不

5、够透彻。由于放松了政治理论学习，有的同志对不良风气甚至损害党的形象的言行，不敏感、不批评，抵制不力，安于现状不思进取。 (二)在执行纪律合格方面。仍存在执行政治纪律自我要求不严方面的问题，没有起到很好的示范带头作用，个别同志片面理解执行政治纪律就是执行好党的基本路线、基本方针、基本政策，没有把贯彻执行中央“八项规定”精神上升到政治的高度去对待。执行组织纪律有偏差，在重大事项研究等民主决策时，存在主要领导或者分管领导讲过话后，其他班子成员就不再提别的不同意见的情况，使民主决策流 于形式。执行财经纪律随大流，过“紧日子”的思想有所放松，认为“前有车后有辙” ，以至于在接待消费方面偶有超标、浪费现象

6、，勤俭节约办事观念还要进一步筑牢。个别同志还存在好人主义，对一些苗头性问题，还是碍于情面，没有及时地给予批评帮助。(三 )在品德合格方面。在严格党性锻炼上所下的精力不够，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄，党性修养意识有所淡化。在思想上自我约束有所放松，能吃苦的精神、肯吃苦的干劲、不怕吃苦的行动有所减弱，干工作的艰苦性、扎实性、细致性不足，存在只求过得去，不求过得硬思想。在工作中遇到难题时，有时会出现懈怠心理，对出现的新情况新问题研究不够，解决问题松松垮垮。(四 )在发挥作用合格方面。随着环境的变化，工作生活条件的改善，潜移默化的放纵自己，经常出现“干累了、休息一下”的思想，仔细想来，是考

7、虑群众利益和全局利益少了，致使工作有时不够深入。如今生活条件好了，下大功夫的劲头消磨了，不想费劲去大胆开拓、创新， “干完份内事就行”的思想占了上风，工作一直处于按部就班的状态。同时，与群众坐在一条板凳上的时间少了，与群众的距离远了，感情淡化了，不能自觉摆正与群众的位置，端正对群众的态度，缺乏焦裕禄、杨善洲同志那样视群众为亲人的高尚情怀，深入基层不够、体察民情不细、倾听民意不足，与群 众一起奋斗的热情和精神减弱了，对群众呼声和困难缺少了直接的感受，掌握社情民意不够及时全面准确。 三、今后努力方向和改进措施 (一 )加强理论学习，坚定理想信念。 “两学一做”基础在学，就是要把学习放在首位，要学懂

8、学透，做学习教育的示范者。一是按照“学习、学习、再学习，提高、提高、再提高”的要求，把学习作为一种觉悟、一种责任、一种境界和一种能力，不断提高综合素质，不断拓宽视野，增强大局意识、创新意识和战略思维能力，正确把握时代脉搏，确保始终走在水利发展的前列。二是进一步完善中心组学习制度，坚持集中学习与平时自学相结合，继续加强党章党规和系列讲话学习，切实增强学习的系统性。带头原文学习党章党规和系列讲话，学习党的政治理论以及中央和省市县各项方针政策，紧紧围绕中心工作抓大事、谋全局、重服务，注重紧贴基层、紧贴服务对象抓实事，切实增强工作的系统性、原则性、预见性和创造性。三是认真学习党章党规、系列讲话、法律法

9、规和业务知识，把学习成果转化为指导实践、服务民生、推动水利工作的实际成效，做到学用结合，学以致用。四是坚定理想信念，加强党性修养，强化宗旨意识和公仆意识，牢固树立正确的权力观和政绩观。堂堂正正做人，实实在在做事，努力做到谋策不谋权，谋事不谋利，谋绩不谋名，永葆革命本色。(二 )加强自身建设，发挥示范作用。以提高思想、增强能力、改进作风、改善形象为重点，努力建设团结协调、配合默契、求真务实、改革创新、朝气蓬勃、奋发有为的领导班子，不断增强聚集力和战斗力。一是自觉维护和增进领导班子团结统一，顾大局、识大体、讲原则，努力形成班子的整体合力，充分发挥班子的整体功能。领导要带头执行民主集中制原则，调动和

10、发挥每个班子成员的积极性。班子内部互相信任、互相支持、相互谅解、相互补台，遇到不同意见坦诚相见，不计较个人恩怨得失，共同营造心齐气顺、风正劲足的良好气氛。二是过好双重组织生活，主动参加所在党支部组织生活，认真开展批评与自我批评，自觉接受党员群众监督。坚持真理、修正错误、有错必改，敢于并善于运用批评与自我批评这个武器，增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，做好表率，发挥各方积极性。(三 )加强作风建设，提高工作效率。一是认真执行领导干部直接联系群众制度，坚持向基层干部群众学习，加强蹲点调研、随机调研，尽量多访农户家庭、多与群众交流、多结农民亲友。二是要经常深入分管科室、单位和联系点走访

11、调研，掌握实情，指导开展工作。要积极主动地到矛盾问题多、工作推动困难的地方去，及时为基层、为群众排忧解难。三是坚持党性原则基础上的团结，大事讲原则、小事讲风格，形成心往一处想、劲往一处使的良好氛围。四是深入 学习贯彻党章 中国共产党纪律处分条例 中国共产党廉洁自律准则 、中央八项规定精神以及省市县委实施办法，做到头脑清醒，警钟常鸣。要以身作则带头率先垂范，要求一般党员干部做到的，领导首先要自己做到，要求一般党员干部不做的，领导首先要自己不做，切实做到令行禁止。坚决执行党的纪律，切实落实好“一岗双责” 。对胆敢以身试法、顶风违纪行为发现一起处理一起，决不姑息、决不手软，坚决依纪依法严惩不贷，切实

12、正风肃纪。加强对干部职工思想教育和廉建教育，弘扬正气，根除邪气，营造风清气正良好环境。(四 )加强党性修养，做合格党员。 “两学一做 ”关键在做，就是要把实际成效作为检验学习教育的“硬指标” 。做到平时工作干在前，困难时刻站在前，危急关头冲在前，服务群众想在前，加快发展走在前，让群众一眼就能看出谁是共产党员，同时看得到、体会到、享受到从严治党的成果。严在平常，难在经常。在实际工作中，必须以中国共产党廉洁自律准则 中国共产党纪律处分条例准绳，认真对照关于新形势下党内政治生活的若干准则 中共共产党党内监督条例 ，时时反省自己的言行，时时回顾走过的历程，树立正确的权力观、地位观、利益观。严以修身、严以用权、严以律己，面对歪风邪气坚决抵制，面对私利诱惑稳得住心神，防止言行失范、防止底线失守、防止出现任何偏 离、偏差和迷失，不干出格之事，不丢党员之“格” 。