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对教师的专业发展的认识.DOC

1、对“ 教师的专业发展” 的认识在知识经济大爆炸的时代,教育的重要性不言而喻。教育要发展,教师要先行。教师的专业化程度,是教育质量的决定性因素。因此,打造一支专业化的教师队伍就显得尤为重要。教师只有走上专业化的发展道路,才能始终把握时代的脉搏,洞悉教育的走向,不断超越自我。在新课程实施过程中,应立足校本,从个人意识、自我反思、同伴互助、校本教研、专家引领等有效途径中,促进教师的专业成长。结合自己 30 多年的教学实践,下面我谈谈对“教师的专业发展” 的认识。一、校本研修是教师专业发展的主阵地 校本研修可以为广大教师提供有利的学习环境和智力支持,是教师专业发展的主战场。一个教师只要走“教、思、研”

2、 的道路,开展切实有效的行动研究,就能使平时的一线教学工作经验教训上升到具有普遍意义的理论高度,这样的教师就不再是一个教书匠。 如何在校本研修中促进教师专业发展?同伴互助是一种最有效的途径。在教师专业发展过程中,同伴互助是广大教师成长过程中不可或缺的一种有效的方式。教学活动中的同伴互助可以通过“同课异构”的方式进行。二、树立终身学习的意识,自觉学习 教师应是自身发展的积极建构者。 “自觉”、 “自主”应成为教师专业发展的关键词。它具体表现为教师树立终身学习的意识,能自觉地对自己的专业发展负责,自觉地对过去、现在的状态进行反思,对未来的发展水平、发展方向与程度做出规划,并能自主、自觉地遵循自己专

3、业发展的目标、计划、途径,努力实践,成为自身专业发展的主人。 三、专家引领,教师专业发展的指南针 对于广大教师来说,通过校本研修、个人反思、同伴互助,可以使自己渐渐进入教育教学的真境界。但必须在专家引领下打开理论视野,及时地了解到当前教育理论前沿的基本情况,把握教育教学改革的基本方向,才不至于在进行教育教学研究与改革的实践中走偏方向;并且对自身所进行的教育教学改革的基本情况有一个比较合理的评价,从而知道自己的优势和不足,明确自己目前需要研究和突破的关键问题,以提高专业发展的有效性。 因此,教师的专业发展离不开学校有效的管理制度的规范,离不开校本研修的合作交流,离不开课堂教学的探索与实践,更离不开自身的奉献精神和努力,只有实现上述条件的和谐统一,才能有效地促进教师的专业成长。

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